Private virksomheder har mindst 39 procent flere administrative medarbejdere end det offentlige

ARBEJDSMARKED

I de senere år har der været stort fokus på mængden af administration i den offentlige sektor.

Men en ny analyse fra Arbejderbevægelsens Erhvervsråd (AE) viser, at andelen af administrativt personale i det offentlige har ligget stabilt siden 2016.

Samtidig bruger private virksomheder mellem 39 procent og 70 procent flere administrative medarbejdere end det offentlige, afhængigt af opgørelsesmetoden.

Analysen er lavet på baggrund af data og opgørelser fra Danmarks Statistik, Dansk Arbejdsgiverforening (DA) og Finansministeriet.

"Mængden af administration i det offentlige har ligget stabilt de seneste år, og der er en betydeligt større mængde administration i den private sektor end i det offentlige. Det tror jeg, vil komme bag på de fleste, der har fulgt med i debatten i de senere år," siger Gustav Elias Dahl, senioranalytiker i Arbejderbevægelsens Erhvervsråd.

Private velfærdsudbydere er ikke mere effektive

Private virksomheder udfører ofte en anden type opgaver end den offentlige sektor, og de to sektorer er underlagt forskellig lovgivning og regulering.

Analysen zoomer derfor også ind på de velfærdsområder, hvor der både er offentlige og private udbydere. Heller ikke i de brancher tegner der sig et billede af, at det offentlige har en højere andel administrativt personale end i den private sektor.

En opgørelse fra Verdensbanken viser da også, at Danmark har den næstmest effektive offentlige sektor blandt 40 lande.

”Vi har de seneste år set en stigning i antallet af administrative årsværk i staten. Det hænger blandt andet sammen med styrkelsen af skatteområdet, klima- og energiområdet, samt oprustningen af det danske forsvar. Omvendt har vi set en stort set tilsvarende reduktion i administrationen i kommuner og regioner i samme periode,” siger Gustav Elias Dahl.

”Samlet set har mængden af administration i den offentlige sektor ikke flyttet sig de seneste år, og hvis man sammenligner med erhvervslivet eller offentlige sektorer i vores nabolande, er der heller ikke tegn på, at den offentlige administration i Danmark ligger i den høje ende.”

Læs analysen her

Analysens hovedkonklusioner

• I det offentlige er 18 ud af 100 medarbejdere administrative, mens det i de private virksomheder er mellem 25 og 31 ud af 100. Det svarer til mellem 39 og 70 procent højere i administrationsandel i den private sektor end i den offentlige. Dette mønster har været omtrent det samme over hele perioden fra 2010 til 2023.
  
  
• I det offentlige har andelen af administrative medarbejdere været omtrent uændret siden 2016, hvilket dækker over en stigning på det statslige område og et fald i kommuner og regioner.
  
  
• Sammenligner man andelen af administrative medarbejdere i velfærdsbrancher, der udbydes både privat og offentligt, fylder administrative medarbejdere mindst lige så meget i private virksomheder som i det offentlige.
  
  
• Danmark har ifølge Verdensbanken den næstmest effektive offentlige sektor blandt 40 lande.
  
  

Læs analysen her