Djøf roser regeringen for at se værdien af seniorerne – men finansieringen af 2030-planen er bekymrende
Djøf roser, at regeringen i sin nye 2030-plan ser potentialet i de erfarne kræfter på arbejdsmarkedet. Der er masser af arbejdskraft at hente, hvis Danmark bliver lige så gode som Sverige og Norge til at beskæftige seniorer, siger Djøfs formand, Sara Vergo:
- "Vi skal gøre op med den kultur, hvor alder spiller en rolle – både, når der skal hyres og fyres. De erfarne har i kraft af deres kompetencer og mange kilometer i benene en unik værdi for vores velfærdssamfund, og det er helt afgørende, at flere af dem bliver længere. I Djøf ser vi frem til at hjælpe regeringen med at løse udfordringen som en del af regeringens nye ”Partnerskab om seniorer og erfarne hænder i job”."
Djøf er derimod bekymret for den del af finansieringen af 2030-planen, som kommer fra ”Danmark kan mere III”. Her vil regeringen spare 2,5 milliarder kroner ved at afbureaukratisere – og finde yderligere milliarder ved at skære 70 procent af kandidatuddannelserne på samfundsvidenskab og humaniora ned fra to til et år.
- "I Djøf er vi store tilhængere af afbureaukratisering. Men regeringen siger ikke ét ord om, hvilke regler der skal fjernes og hvor. Hvis vi bare fyrer for 2,5 milliarder administrative medarbejdere, løser vi ikke problemet. Der skal være nogen til at holde styr på budgetter, projektlede byggerier, styre forsyninger, it-systemer og GDPR, købe udstyr ind til genoptræning og betjene byrådspolitikerne. Hvis vi ikke gør det her klogt, skal de, der er tilbage, bare løbe endnu hurtigere, og vi risikerer, at de administrative opgaver ender hos sygeplejersken eller pædagogen," siger Sara Vergo.
- "Det giver absolut ingen mening at forringe uddannelsesniveauet for kandidater. Vi har et arbejdsmarked, der skriger på kvalificeret arbejdskraft. Vores nyuddannede økonomer, jurister og samfundsvidenskabelige kandidater har rekordlav ledighed, og hverken erhvervslivet eller de offentlige arbejdsgivere efterspørger kandidater med kortere uddannelser. Det er at gamble med Danmarks fremtid som vidensnation," advarer Sara Vergo.
Sara Vergo træffes for yderligere kommentarer på tlf. 31 37 39 20.
Nøgleord
Information om Djøf
Djøf er faglig organisation for jurister og jurastuderende samt erhvervsøkonomiske og samfundsvidenskabelige kandidater og studerende. Vi repræsenterer 107.000 medlemmer, der arbejder på alle niveauer i det private og det offentlige i Danmark og udlandet. Mange arbejder med analyse, strategi, økonomi, jura, udvikling og kommunikation. En stor del er ledere, og endnu flere ønsker at blive det.
Som fagforening arbejder vi for at optimere medlemmernes arbejdsliv ved at sikre ordentlige løn- og arbejdsvilkår og give inspiration til karrierevalg, faglig udvikling, netværk og nye muligheder. Som medlemmer bruger vi hinanden til at blive bedre og skaber et solidt grundlag for at træffe vigtige beslutninger i vores arbejdsliv og studieliv. Sammen arbejder vi for at udvikle samfundet til gavn for alles bedste.
Følg pressemeddelelser fra Djøf
Skriv dig op her, og modtag pressemeddelelser på e-mail. Indtast din e-mail, klik på abonner, og følg instruktionerne i den udsendte e-mail.
Flere pressemeddelelser fra Djøf
Djøf: Løn og fleksibilitet i fokus ved OK2615.12.2025 06:00:00 CET | Pressemeddelelse
Løn, rammer og vilkår for både medarbejdere og chefer i den offentlige sektor skal forhandles ved de forestående forhandlinger om overenskomsterne på det offentlige arbejdsmarked.
Medarbejdere med fleksibilitet er mindre stressede3.12.2025 06:00:00 CET | Pressemeddelelse
Medarbejdere med høj fleksibilitet i jobbet har et arbejdsliv med bedre balance og mindre stress. Det viser Djøfs nye stressundersøgelse.
Djøfs lederpanel: Unge drømmer om at blive ledere – men på nye vilkår18.11.2025 15:33:05 CET | Pressemeddelelse
Interessen for at blive leder er stabil, men rammerne for jobbet er kommet langt mere til diskussion end tidligere. Det viser en ny analyse fra Djøfs lederpanel
Djøf indgår forlig for fyret højgravid – Ligestillingsministeriet skulle aldrig have fyret hende15.11.2025 08:17:13 CET | Pressemeddelelse
Djøf indgår et forlig med Miljø- og Ligestillingsministeriet om godtgørelse til højgravid solomor, der blev fyret i strid med ligebehandlingsloven.
Ikke mere løn i år til kvinder12.11.2025 11:09:12 CET | Pressemeddelelse
I dag er det Kvindernes sidste arbejdsdag i 2025.
I vores nyhedsrum kan du læse alle vores pressemeddelelser, tilgå materiale i form af billeder og dokumenter samt finde vores kontaktoplysninger.
Besøg vores nyhedsrum
