Djøf kårer Årets Tillidsrepræsentant 2025
Bobby Singh Bhatia vinder Djøfs pris som Årets Tillidsrepræsentant 2025. Til daglig arbejder han i Fredericia Kommune, hvor han med stor indsigt varetager sine kollegers interesser og bidrager til at skabe et stærkt, inkluderende og velfungerende arbejdsmiljø.
”Bobby er kollegaen, man altid kan gå til – uanset om det handler om løn, trivsel eller andet. Han møder alle med oprigtig interesse”, lyder det fra kollegaerne i indstillingen til Årets Tillidsrepræsentant i Djøf, som i år går til Bobby Singh Bhatia, der til dagligt er chefkonsulent og Djøf-tillidsrepræsentant i Fredericia Kommune.
"Jeg er utrolig stolt, men også ydmyg over at blive kåret til Årets Tillidsrepræsentant i Djøf. Jeg har mere end tusind kollegaer rundt omkring i landet, der også fortjener en stor anerkendelse for det arbejde, de gør," lyder det fra en glad og overrasket Bobby Sing Bhatia.
Brobyggeren fra Fredericia
Bobbys kollegaer fremhæver særligt hans evne til at bygge bro mellem medarbejdere og ledelse. Han inviterer aktivt nye ledere til dialog for at skabe gode rammer for samarbejde og arbejdsmiljø. Flere kollegaer beskriver det som et vigtigt skridt mod en bedre arbejdskultur.
Det er også noget som dommerkomiteen har lagt særligt vægt på, lyder det fra formand for de offentligt ansatte i Djøf, Johanne Nordmann.
"Bobby viser, hvad det vil sige at være tillidsrepræsentant i ordets bedste forstand – engageret, samlende og handlekraftig. Han gør en mærkbar forskel for både sine kolleger og arbejdsplads, og med sit stærke engagement og sin evne til at skabe gode faglige fællesskaber er han en særdeles værdig modtager af titlen som Årets tillidsrepræsentant," udtaler Johanne Nordmann, formand for Djøf Offentlig.
Djøf hylder Danmarks bedste tillidsrepræsentanter
"Formålet med Djøfs pris er at hylde Danmarks bedste tillidsrepræsentanter og anerkende den store indsats, de gør for deres arbejdspladser i både det private og det offentlige," siger Johanne Normann, formand for Djøf Offentlig.
Dommerkomitéen lægger blandt andet vægt på arbejdet med at:
- skabe trivsel og gode vilkår lokalt på arbejdspladsen
- rådgive kolleger om løn, rettigheder og andre relevante forhold
- facilitere en god dialog mellem ledelse og medarbejdere
- være en stemme og moralsk støtte i svære tider
Kontakt mediechef Helle Slejborg, hsl@djoef.dk, tlf. 29734743
Om Djøf
Djøf er fagforening og rammen om faglige fællesskaber for 110.000 ledere, medarbejdere, selvstændige og studerende i den private og offentlige sektor i Danmark og i udlandet.
Djøfs medlemmer er langt fra ens. Men de deler passionen for faglighed og akademisk udvikling. Og de er fælles om viljen til at drive og udvikle erhvervsliv og samfund i en bæredygtig retning.
Djøfs medlemmer sætter deres viden i spil overalt i samfundet: Som rådgivere og konsulenter. Direktører og dommere. Advokater og analytikere. Projektledere og kommunikatører. Bestyrelsesmedlemmer og finansfolk. Eksperter og embedsmænd. Forskere, frivillige og fuldmægtige. Og meget mere.
Derfor driver Djøf faglig udvikling og inspiration, 1:1 rådgivning og karrieresparring, netværk og debat om aktuelle dagsordener og fremtidens arbejdsmarked.
Vi arbejder for at sikre ordentlige løn- og arbejdsvilkår og et inkluderende arbejdsliv for alle medlemmer. Og vi bakker dig op – også juridisk, hvis du får brug for det.
Følg pressemeddelelser fra Djøf
Skriv dig op her, og modtag pressemeddelelser på e-mail. Indtast din e-mail, klik på abonner, og følg instruktionerne i den udsendte e-mail.
Flere pressemeddelelser fra Djøf
Djøf og Videnscenter om handicap etablerer nyt netværk for nyuddannede akademikere med fysiske eller psykiske funktionsnedsættelser24.12.2025 06:00:00 CET | Pressemeddelelse
Overgangen fra studieliv til arbejdsliv kan være svær – og særligt for studerende og nyuddannede med en funktionsnedsættelse. Derfor går Djøf nu sammen med Videnscenter om handicap om at etablere et nyt netværk, der skal give støtte, fællesskab og redskaber til unge akademikere på vej ind på arbejdsmarkedet.
Djøf: Løn og fleksibilitet i fokus ved OK2615.12.2025 06:00:00 CET | Pressemeddelelse
Løn, rammer og vilkår for både medarbejdere og chefer i den offentlige sektor skal forhandles ved de forestående forhandlinger om overenskomsterne på det offentlige arbejdsmarked.
Medarbejdere med fleksibilitet er mindre stressede3.12.2025 06:00:00 CET | Pressemeddelelse
Medarbejdere med høj fleksibilitet i jobbet har et arbejdsliv med bedre balance og mindre stress. Det viser Djøfs nye stressundersøgelse.
Djøfs lederpanel: Unge drømmer om at blive ledere – men på nye vilkår18.11.2025 15:33:05 CET | Pressemeddelelse
Interessen for at blive leder er stabil, men rammerne for jobbet er kommet langt mere til diskussion end tidligere. Det viser en ny analyse fra Djøfs lederpanel
Djøf indgår forlig for fyret højgravid – Ligestillingsministeriet skulle aldrig have fyret hende15.11.2025 08:17:13 CET | Pressemeddelelse
Djøf indgår et forlig med Miljø- og Ligestillingsministeriet om godtgørelse til højgravid solomor, der blev fyret i strid med ligebehandlingsloven.
I vores nyhedsrum kan du læse alle vores pressemeddelelser, tilgå materiale i form af billeder og dokumenter samt finde vores kontaktoplysninger.
Besøg vores nyhedsrum