Stærk erhvervsprofil bliver ny digital direktør i Djøf
Fra august udvider Djøf direktionen med stærke digitale kræfter, når Carsten Topholt tiltræder som ny digital direktør.
Carsten Topholt kommer senest fra en stilling som CTO og CFO i TV2 og har solid erfaring med både analyse og digital udvikling, som også bliver hans ansvarsområder i Djøf.
”I Djøf har vi høje digitale ambitioner, så vi kan servicere vores medlemmer 1:1 og på alle tider af døgnet. I øjeblikket ser vi ind i, hvordan vi kan løfte os til næste digitale niveau og bruge AI målrettet, så vi kan bistå og rådgive vores 110.000 medlemmer endnu bedre i fremtiden. Her kommer Carsten med en solid baggrund og gode digitale erfaringer, som vi utvivlsomt vil kunne nyde godt af”, siger Tomas Therkildsen, administrerende direktør i Djøf.
Carsten Topholt bringer blandt andet erfaringerne fra udviklingen og lanceringen af TV2 Play med ind i Djøfs digitale udvikling og analysefelt.
”Jeg ser frem til at bidrage til at løfte Djøf ind på næste digitale niveau og sikre et stærkt BI-setup. Og så er Djøf en vægtig samfundsaktør, som repræsenterer en helt central gruppe af medarbejdere og chefer i danske virksomheder og i centraladministrationen. Djøfs medlemmer får ikke altid den ros, som de fortjener. Og det glæder jeg mig til at være med til at ændre på sammen med mine øvrige direktionskolleger”, siger Carsten Topholt.
Carsten Topholt har en lang karriere i både det private og det offentlige. Han kommer senest fra en stilling som CTO og CFO i TV2, og har før det både været i McKinsey og i flere ministerier, herunder Finansministeriet og Økonomi- og Indenrigsministeriet.
Carsten Topholt får ansvaret for afdelingerne Data og Analyse samt Digitalisering og IT. Han tiltræder 1. august 2025.
Direktionen består herefter af adm. direktør Tomas Therkildsen, kommerciel direktør Camilla Struckmann og digital direktør Carsten Topholt.
Nøgleord
Om Djøf
Djøf er fagforening og rammen om faglige fællesskaber for 110.000 ledere, medarbejdere, selvstændige og studerende i den private og offentlige sektor i Danmark og i udlandet.
Djøfs medlemmer er langt fra ens. Men de deler passionen for faglighed og akademisk udvikling. Og de er fælles om viljen til at drive og udvikle erhvervsliv og samfund i en bæredygtig retning.
Djøfs medlemmer sætter deres viden i spil overalt i samfundet: Som rådgivere og konsulenter. Direktører og dommere. Advokater og analytikere. Projektledere og kommunikatører. Bestyrelsesmedlemmer og finansfolk. Eksperter og embedsmænd. Forskere, frivillige og fuldmægtige. Og meget mere.
Derfor driver Djøf faglig udvikling og inspiration, 1:1 rådgivning og karrieresparring, netværk og debat om aktuelle dagsordener og fremtidens arbejdsmarked.
Vi arbejder for at sikre ordentlige løn- og arbejdsvilkår og et inkluderende arbejdsliv for alle medlemmer. Og vi bakker dig op – også juridisk, hvis du får brug for det.
Følg pressemeddelelser fra Djøf
Skriv dig op her, og modtag pressemeddelelser på e-mail. Indtast din e-mail, klik på abonner, og følg instruktionerne i den udsendte e-mail.
Flere pressemeddelelser fra Djøf
Flere opgaver – færre ansatte: Djøf advarer mod konsekvenserne af statslige besparelser22.10.2025 06:01:00 CEST | Pressemeddelelse
– Det er et alvorligt signal. Når man skærer stillinger væk, uden at fjerne opgaver, efterlader man medarbejderne i et umuligt krydspres. Færre hænder skal løse flere opgaver. Det går ud over både kvaliteten og arbejdsmiljøet, siger Johanne Nordmann, formand for Djøf Offentlig om en ny undersøgelse blandt tillidsrepræsentanter i staten.
Djøfs specialepris 2025: Vinderne tager livtag med højaktuelle samfundsproblemer7.10.2025 06:00:00 CEST | Pressemeddelelse
Er USA ved at melde sig ud af Nato? Hvordan afslører vi deepfakes? Hvordan sikrer vi bæredygtighed i energiproduktionen? Det er nogle af de højaktuelle problemer, som vindere af årets Djøfs specialepris kommer med spændende løsninger på.
God ledelse, medarbejdertrivsel og modet til at tænke nyt er oversete veje til vækst i dansk erhvervsliv30.9.2025 06:00:00 CEST | Pressemeddelelse
Bøvlede regler og mangel på kvalificeret arbejdskraft er de største udfordringer for at sikre konkurrenceevnen i danske virksomheder, viser ny analyse lavet for Djøf. Men det viser sig også, at ledelse, trivsel og iværksætterlyst spiller en langt større rolle for væksten, end de ofte bliver tillagt.
Nyt lederpanel fra Djøf: Danske topledere trodser amerikanske krav og står fast på diversitet og inklusion19.8.2025 06:00:00 CEST | Pressemeddelelse
Danske virksomheder og organisationer skal holde fast i deres værdier og ikke lade sig styre af krav fra USA om at nedtone diversitets- og inklusionspolitik, lyder det fra Djøfs nye panel af ledelseseksperter.
Djøf: Problematisk fald i optaget på de videregående uddannelser27.7.2025 18:05:06 CEST | Pressemeddelelse
Helt som bestemt af Folketinget, er færre studerende blevet optaget på de lange videregående uddannelser. Men det har ikke ført til stigende optag på professionsuddannelserne. Det afslører et kæmpe problem i uddannelsespolitikken siger Sara Vergo, formand for Djøf. Hun siger samtidig tillykke til de studerende, der er sluppet gennem nåleøjet.
I vores nyhedsrum kan du læse alle vores pressemeddelelser, tilgå materiale i form af billeder og dokumenter samt finde vores kontaktoplysninger.
Besøg vores nyhedsrum