HK Handels medlemmer siger ja til nye overenskomster

Et klokkeklart ja.

Det er resultatet af to ugers urafstemning, hvor HK Handels medlemmer har haft mulighed for at stemme om de nye treårige overenskomster på det private arbejdsmarked.

I alt 61,1 procent af de stemmeberettigede har sat deres kryds – heraf har 95,1 procent af dem stemt ja. Dermed kan overenskomsterne, der blev forhandlet på plads i februar, nu endeligt træde i kraft.

Det overbevisende ja fra medlemmerne glæder Mette Høgh, der er formand for HK Handel.

-Det er så utroligt vigtigt, at vi har fået medlemmernes opbakning til de overenskomster, vi har indgået. Især set i lyset af den usikre tid befinder os i. Derfor er jeg også stolt af, at mine medlemmer har stemt nogle stærke aftaler igennem, der både tilgodeser dem og deres arbejdsliv, men også sikrer stabilitet på arbejdsmarkedet de næste tre år, siger hun.

Lønkamp venter stadig

Højere mindsteløn har været gennemgående ønske fra medlemmernes side, og det har derfor været vigtigt for Mette Høgh som hovedforhandler at få indfriet netop det krav i de nye overenskomster.

Det er nu lykkedes, og det betyder, at HK Handels medlemmer med de nye overenskomster blandt andet kan forvente en solid stigning på mindstelønnen de næste tre år frem.

Men selvom mindstelønnen får et nøk op, venter der stadig et arbejde med at få hævet lønnen lokalt ude på arbejdspladserne.

-Nej, der er stadigvæk en kamp, der mangler at blive kæmpet. Men den skal foregå ude på arbejdspladserne. I overenskomsterne forhandler vi kun mindstelønnen, og mine medlemmer skulle gerne have mere end det. Derfor er det vigtigt, at vi kommer i gang med de lokale lønforhandlinger, så de ansatte kan få hevet en endnu højere løn hjem, siger Mette Høgh og tilføjer:

-Jeg ved, at det ikke bliver lige nemt alle steder at få en lønforhøjelse, men vi vil i hvert fald gøre vores for at klæde medlemmer og især vores tillidsrepræsentanter på, så vi kan få sat skub i udviklingen.  

Overenskomsterne omfatter over 200.000 ansatte på handelsområdet.