Beskæftigelsesministeriet

Udskældt sanktion afskaffes for udsatte kontanthjælpsmodtagere

Del

Kommunerne har haft store udfordringer med at administrere reglen om skærpet rådighedssanktion. Ny politisk aftale forenkler systemet ved helt at fjerne den regel for udsatte kontanthjælpsmodtagere fra næste år.

Regeringen og aftalepartierne har indgået en aftale om, at aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere fra næste år ikke længere skal kunne blive ramt af en skærpet rådighedssanktion. Derudover er man enige om, at kommunerne fremover skal have frihed til selv at beslutte, om kontanthjælpsmodtagere skal sygemelde sig til jobcentret eller i det beskæftigelsestilbud, de deltager i. Aftalen kræver lovændring, som forventes at blive fremsat i Folketinget i efteråret 2024.

En praksisundersøgelse af Ankestyrelsen viste sidste år, at kommunerne har store udfordringer med at administrere de komplekse regler om skærpet rådighedssanktion korrekt. Ankestyrelsen ville omgøre alle af de undersøgte sager for aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere, der var blevet ramt af en skærpet rådighedssanktion.

Beskæftigelsesminister Ane Halsboe-Jørgensen:

- Det er uholdbart, at nogle af vores mest udsatte borgere kan miste hele deres ydelse i flere måneder, når vi samtidig kan konstatere, at reglerne er så komplekse, at kommunerne ikke kan sagsbehandle korrekt. Det er hverken fair eller i tråd med det, der blev aftalt. Derfor er jeg glad for, at aftalepartierne bakker op om en kommende lovændring.

Beskæftigelsesordfører for Venstre, Kim Valentin:

- Kontanthjælpsmodtagere skal stå til rådighed for job- og aktivitetstilbud. Hvis de ikke gør, skal det naturligvis kunne sanktioneres. Men reglerne må ikke blive så komplekse, at de bliver umulige at forstå, for så bliver de ubrugelige. Jeg er glad for, at vi laver nogle ændringer, så reglerne i højere grad er til at forstå og kan fungere ude i virkeligheden.

Beskæftigelsesordfører for Moderaterne, Karin Liltorp:

- Ingen tvivl om, at nogle af lovene indført af politikerne gennem tiden har givet anledning til megen frustration ude på jobcentrene. Nu er vi i gang med oprydningsarbejdet, og får fjernet nogle af de mest tossede af reglerne. Vi mener det nemlig, når vi taler om mere frisættelse – og vi tror på, at medarbejderne selv kan træffe fornuftige beslutninger.

Beskæftigelsesordfører for Det Konservative Folkeparti, Dina Raabjerg:

- Da vi i 2018 lod skærpet rådighedssanktion gælde for de aktivitetsparate, var det for at give kommunerne flere redskaber til at sikre, at alle modtagere af kontanthjælp reelt står til rådighed. Det var et værktøj, som allerede blev brugt overfor de jobparate, som er tættere på arbejdsmarkedet og klar til at tage et job. Reglerne har imidlertid vist sig at være alt for komplicerede og meget omstændige at administrere, når det kommer til de aktivitetsparate. Formålet med reglerne har aldrig været at drukne vores kommuner i administration og dokumentation. Og da den almindelige rådighedssanktion fortsat gælder som værktøj for denne gruppe borgere, er det fornuftigt med en ændring.

Beskæftigelsesordfører for Dansk Folkeparti Nick Zimmermann:

- Jeg er glad for, at vi med denne aftale får styrket retssikkerheden for vores aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere. Det har nemlig vist sig, at kommunerne i lav grad har kunnet finde ud af at navigere i de komplekse regler, og det har skabt fejl i sagsbehandlingerne. Samtidig får vi også med aftalen fjernet et administrativt lag i beskæftigelsessystemet, hvilket vi er glade for. Det er vigtigt for Dansk Folkeparti, at vi får skabt et beskæftigelsessystem, der er til for den enkelte dansker og ikke for systemets skyld.

I denne runde ses ikke på større strukturelle ændringer af rådigheds- og sanktionsreglerne. Her afventes ekspertgruppen for fremtidens beskæftigelsesindsats.

I 2018 indgik den daværende regering (V, LA og K), DF og S Aftale om mere enkle og skærpede sanktioner, styrket kontrol med snyd og færre fejludbetalinger. Aftalen indebar, at aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere også blev omfattet af den skærpede rådighedssanktion på lige fod med jobparate kontanthjælpsmodtagere. Den skærpede rådighedssanktion betyder, at ydelsen kan bortfalde i op til 3 måneder, hvis borgeren mere end en gang ikke overholder rådighedsforpligtigelsen uden rimelig grund. Borgeren får ydelse for de dage, hvor den pågældende deltager i tilbud, møder til samtaler m.v.

Aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere vil fortsat kunne blive sanktioneret efter de øvrige sanktionsregler.

Kontakter

Beskæftigelsesministeriet
Pressevagt: 51232830

Følg pressemeddelelser fra Beskæftigelsesministeriet

Skriv dig op her, og modtag pressemeddelelser på e-mail. Indtast din e-mail, klik på abonner, og følg instruktionerne i den udsendte e-mail.

Flere pressemeddelelser fra Beskæftigelsesministeriet

EU’s beskæftigelsesministre sætter tydelig retning for mere fair og konkurrencedygtige arbejdsmarkeder8.7.2025 15:09:54 CEST | Pressemeddelelse

Konstruktive drøftelser på det netop overståede uformelle ministermøde for EU’s beskæftigelsesministre peger frem mod mere fair og konkurrencedygtige arbejdsmarkeder i EU. I Aalborg havde EU-ministrene særligt fokus på at sikre fair arbejdsvilkår og undgå social dumping. Det blev også drøftet, hvordan man kan skabe mere konkurrencedygtige arbejdsmarkeder i EU, og mødedeltagerne blev introduceret til partssamarbejdet i praksis i den danske model.

Beskæftigelsesminister Ane Halsboe-Jørgensens kommentar til lønmodtagerbeskæftigelsen for april 202520.6.2025 08:08:23 CEST | Pressemeddelelse

I april 2025 var der 3.055.700 lønmodtagere i job. Det er 5.400 flere end måneden før svarende til en stigning på 0,2 procent. Siden april 2024 er der dermed samlet set kommet 35.200 nye beskæftigede til. Ser man på den private sektor, er der kommet 5.200 flere lønmodtagere fra marts til april 2025. I samme periode er der kommet 200 flere offentligt ansatte. Beskæftigelsesminister Ane Halsboe-Jørgensen siger: "Der er fortsat stor aktivitet i vores virksomheder, og beskæftigelsen har endnu en gang taget et hop opad. Det er virkelig bemærkelsesværdigt, at dansk erhvervsliv formår at stå så stærkt i en urolig verdensøkonomi med konstante trusler om international handelskrig". "Virksomhederne har stadig brug for nye medarbejdere og rigtig mange - herunder seniorer - er i job og spiller en vigtig rolle på vores arbejdsmarked. Der er også masser af potentiale i de 43.000 unge, der i dag står uden job og uddannelse. Det glæder mig, hver gang virksomheder giver unge mennesker med udfordringer

I vores nyhedsrum kan du læse alle vores pressemeddelelser, tilgå materiale i form af billeder og dokumenter samt finde vores kontaktoplysninger.

Besøg vores nyhedsrum
World GlobeA line styled icon from Orion Icon Library.HiddenA line styled icon from Orion Icon Library.Eye