SMVdanmark: Urimeligt at tvangslukkede virksomheder skal have lønudgifter til hjemsendte medarbejdere

En ny trepartsaftale om lønkompensation giver bl.a. underleverandører til lukkede restauranter mulighed for at hjemsende medarbejdere på lønkompensation. Derudover får restauranter, der holder delvist åbent og fortsat leverer take away, også mulighed for at benytte sig af ordningen. Virksomhederne skal dog fortsat betale op til 25 pct. af lønnen for hjemsendte medarbejdere. Og det møder kritik fra SMVdanmark:
“Jeg er meget glad for, at der er fundet en løsning for de lukkede restauranter og deres underleverandører. Men jeg er ærligt talt rystet over, at de store arbejdsgiverorganisationer gang på gang indgår lønkompensationsaftaler, hvor restriktionsramte virksomheder får betydelige omkostninger ved at benytte ordningerne. At regeringen lukker dele af dansk erhvervsliv ned, burde være et fælles anliggende, og en byrde som alle danskere løfter. Virksomhederne burde derfor ikke have lønudgifter til hjemsendte medarbejdere,” udtaler Jakob Brandt, adm. direktør i SMVdanmark, der repræsenterer 18.000 små og mellemstore virksomheder og fortsætter:
“Endnu engang lander en alt for stor del af regningen hos de små virksomheder. Man skulle have fundet en løsning, hvor medarbejderne blev kompenseret af staten fx via dagpengesystemet, for selvfølgelig er det ikke fair, at virksomheden skal betale løn til medarbejdere, der ikke arbejder,” udtaler Jakob Brandt.
Aftalen indebærer samtidig, at virksomhederne ikke kan modtage kompensation for tre dage hen over juleferien, da mange virksomheder normalt har julelukket. Dog møder medarbejderne ikke krav om, at de skal afholde ferie, medmindre de allerede har aftalt at holde fri:
“Mange medarbejdere holder jo ferie mellem jul og nytår. Med aftalen straffer man reelt virksomheder, der holder julelukket, mens de hjemsendte medarbejdere får tre dages ekstra gratis ferie. Den ferie kan de så bruge på at holde en forlænget vinterferie næste år. Det er helt urimeligt. Som absolut minimum skulle aftalen have indeholdt krav om, at alle hjemsendte medarbejdere skulle afvikle feriedage,” udtaler Jakob Brandt.
At lønkompensationsordning bliver udvidet til også at omfatte underleverandører møder dog ros:
“Vi vil gerne kvittere for, at underleverandørerne også til restauranter er indtænkt. Under det meste af coronakrisen har man glemt underleverandørerne. Og her skal man huske på, at de ofte er mindst lige så hårdt ramte som dem, de leverer ind til. Så vi er tilfredse med, at mange flere virksomheder nu får mulighed for at gøre brug af lønkompensation, omend ordningen er ufuldstændig,” udtaler Jakob Brandt.
Kontakter
Jakob BrandtAdm. direktør i SMVdanmark
Tlf:24 25 27 27brandt@smvdanmark.dkBilleder
Information om SMVdanmark
Om SMVdanmark
SMVdanmark er paraplyorganisation for en række brancheorganisationer, lokale tværfaglige håndværker- og industriforeninger og flere hundrede enkeltvirksomheder. SMVdanmark repræsenterer omkring 18.000 små og mellemstore virksomheder og er den eneste hovederhvervsorganisation, der udelukkende arbejder for SMV’ernes interesser – både nationalt, lokalt og på EU-plan. Læs mere på SMVdanmark.dk
Følg pressemeddelelser fra SMVdanmark
Skriv dig op her, og modtag pressemeddelelser på e-mail. Indtast din e-mail, klik på abonner, og følg instruktionerne i den udsendte e-mail.
Flere pressemeddelelser fra SMVdanmark
Rekordmange ældre fortsætter i arbejde: Godt for både virksomheder og statskassen7.7.2025 06:00:00 CEST | Pressemeddelelse
En ny analyse fra SMVdanmark viser, at rekordmange ældre vælger at blive på arbejdsmarkedet efter folkepensionsalderen. Tendens har taget fart efter fjernelsen af modregningen i folkepensionen. Et klart eksempel på, hvordan kloge ændringer i incitamenterne kan løfte arbejdsudbuddet og gavne samfundsøkonomien, mener SMVdanmark.
Ny aftale fremtidssikrer Dankortet – og det er godt nyt for tusindvis af små virksomheder26.6.2025 14:15:00 CEST | Pressemeddelelse
Dankortet bliver nu bedre rustet til den digitale fremtid med mere konkurrence. SMVdanmark har spillet en nøglerolle i aftalen til gavn for mange små og mellemstore virksomheder.
SMVdanmark: Formandskabet skal bruges til at forenkle regler – ellers har vi ikke råd til øget konkurrenceevne og forsvar19.6.2025 13:34:29 CEST | Pressemeddelelse
Danmarks EU-formandskab skal bruges til at sikre mindre bureaukrati og enklere regler, hvis vi vil styrke Europas konkurrenceevne og finansiere et robust fælles forsvar. SMVdanmark ser formandskabet som en historisk chance for at sætte regelforenkling øverst på EU’s dagsorden – til gavn for de millioner af små og mellemstore virksomheder over hele Europa.
Aktindsigt viser store forskelle i brugen af juniormesterlære: Flere kommuner løfter ikke ansvaret10.6.2025 10:33:25 CEST | Pressemeddelelse
SMVdanmark har søgt aktindsigt i brugen af den nye juniormesterlæreordning hos landets kommuner. Resultatet viser store geografiske forskelle. I nogle kommuner deltager over 10 procent af eleverne, mens andre ikke har én eneste tilmeldt. SMVdanmark opfordrer til, at alle kommuner kommer i gang med at bruge ordningen, som kan gøre en stor forskel for unge.
SMVdanmark: EU-strategi har potentiale – men iværksætterne har brug for mere end gode hensigter28.5.2025 14:39:40 CEST | Pressemeddelelse
EU lancerer ny strategi for at fastholde vækstvirksomheder i Europa med fokus på bedre adgang til kapital og talent og på enklere regler. SMVdanmark roser ambitionerne, men understreger, at iværksætterne har brug for konkret handling, ikke blot hensigter i en strategi.
I vores nyhedsrum kan du læse alle vores pressemeddelelser, tilgå materiale i form af billeder og dokumenter samt finde vores kontaktoplysninger.
Besøg vores nyhedsrum