Nu forringes dagpengene for de nyuddannede

I dag træder nye dagpengeregler i kraft. Dagpengesatsen hæves i de første tre måneders ledighed for dem, der har en stærk tilknytning til arbejdsmarkedet. Samtidig forringes dagpengereglerne markant for nyuddannede. Hvis man bliver færdig med sin uddannelse efter den 1. maj i år, har man fremover kun ret til at modtage dagpenge i et år mod hidtil to år.

Dagpengesatsen sænkes også efter tre måneders samlet ledighed for nyuddannede, der ikke er forsørgere. For dem falder dagpengesatsen fra 14.106 kr. om måneden til 9.700 kr. om måneden. Er man fyldt 30 år, er nedsættelsen mindre.

Derfor halverer IDA nu kontingentet for nyuddannede medlemmer efter tre måneders ledighed fra 289 kr. i kvartalet til 144 pr. kvartal.

”De nye regler på dagpengeområdet betyder, at man med den ene hånd hæver satsen for dem, der har en stærk tilknytning til arbejdsmarkedet og sjældent oplever ledighed. Det er både tiltrængt og på tide for at fastholde dagpengesystemets relevans for denne medlemsgruppe. Med den anden hånd sender man desværre regningen til de nyuddannede, og deres vilkår forringes væsentligt nu,” siger Aske Nydam Guldberg, fungerende formand for IDA. 

”Det er ikke rimeligt, at dimittenderne skal opleve så store forringelser, og det bekymrer os – både af hensyn til de nyuddannede og af hensyn til deres tilslutning til det fælles og solidariske dagpengesystem. Derfor vil vi gerne give en økonomisk håndsrækning til de nyuddannede medlemmer, der bliver ramt af forringelserne,” siger han.