Entreprenørvirksomhed vinder pris for imponerende indsats
Foto til fri afbenyttelse. Fra venstre: Jakob Søndergaard Nielsen, formand for DI Lolland-Falster, Simon Hansen, borgmester Guldborgsund, David Lollike, entrepriseleder MSE Entreprise A/S, Jan Sørensen, direktør MSE Entreprise A/S
Entreprenørvirksomheden MSE Entreprise A/S på Falster har lige nu 12 lærlinge ansat. Virksomheden vægter højt, at en kommende lærling kan tage initiativ. Derfor bliver alle lærlinge, som selv er opsøgende, inviteret til samtale. Alle – uanset baggrund – får en chance.
- Det er naturligt for os at tage lærlinge, og hvis man selv er opsøgende, bliver man som minimum kaldt til samtale. Vi vil gerne give alle en chance, for vi oplever også mennesker, som kommer med en barsk fortid. Hos os får man chancen for en lysere fremtid, hvis man udviser engagement og iver. Nogle kræver mere opbakning end andre, og det er vi meget opmærksomme på, siger David Lollike Olsen, entrepriseleder hos MSE Entreprise A/S.
Prisen blev uddelt på virksomheden torsdag den 30. juni kl. 14.30-15.30, hvor borgmester i Guldborgsund Kommune Simon Hansen og formand i DI Lolland-Falster Jakob Søndergaard Nielsen stod for overrækkelsen.
- Vi vil gerne være med til at uddanne fremtidens byggehåndværkere, som vi kan se, at der bliver mangel på. Derfor har vi valgt at have lærlinge i vores virksomhed og være en attraktiv læreplads, siger David Lollike Olsen.
MSE Entreprise A/S tilbyder lærlingene et godt og varieret uddannelsesforløb med blandede arbejdsopgaver. Udover de varierende opgaver får lærlingene tit nye makkere for at blive alsidige og lære at arbejde sammen med forskellige mennesker. Hvis man udviser selvstændighed og engagement, får man også mere ansvar og flere beføjelser.
- Vi vil gerne udvikle vores lærlinge mest muligt, og derfor indebærer et uddannelsesforløb hos MSE både varierede arbejdsopgaver og forskellige kollegaer. Det er vigtigt, at man får en bred pallette af faglige færdigheder samt evnen til at kunne arbejde sammen med forskellige typer af mennesker. Og hvis du kan tage ansvar, får du muligheden for det her, fortæller David Lollike Olsen.
DI Lolland-Falster uddeler lærepladsprisen i samarbejde med DI Lærepladsfællesskabet for at sætte fokus på de mange gode lærepladser rundt om i virksomhederne. Hvis flere unge skal tage en erhvervsuddannelse, er det helt afgørende med gode lærepladser.
- Vi ved, at vi i nær fremtid kommer til at mangle unge med en erhvervsuddannelse inden for nærmest alle brancher og særligt indenfor bygge- og anlægsbranchen under byggeriet af Femernforbindelsen. Mit håb er, at gode lærepladser sammen med udsigten til fast arbejde er med til at gøre en erhvervsuddannelse endnu mere attraktiv. Derfor er det vigtigt, at de unge fortæller de mange gode historier om deres lærepladser, siger Jakob Søndergaard Nielsen formand for DI Lolland-Falster.
Følg os på:
Kontakter
DIs regionskonsulent for DI Lolland-Falster Lars Magnus Lund Christensen, 4127 2838
Billeder
Information om DI - Dansk Industri
Vi arbejder for et åbent og velstående samfund i vækst og balance. Med det udgangspunkt skal Danmark være verdens mest attraktive land for virksomheder at arbejde i og ud fra. Når virksomheder i Danmark vinder, vinder hele Danmark.
DI hjælper hver dag virksomheder i Danmark med at vinde. Vi hjælper på udenlandske markeder, ved politiske forbedringer og med service og kompetencer, der øger konkurrenceevnen i hver enkelt medlemsvirksomhed.
Følg pressemeddelelser fra DI - Dansk Industri
Skriv dig op her, og modtag pressemeddelelser på e-mail. Indtast din e-mail, klik på abonner, og følg instruktionerne i den udsendte e-mail.
Flere pressemeddelelser fra DI - Dansk Industri
Europæiske erhvervsorganisationer med DI i spidsen efterlyser klimahandling9.7.2025 12:00:00 CEST | Pressemeddelelse
EU skal følge sine klimamål op med handling. Det gavner både erhvervslivet og EU’s konkurrenceevne. Sådan lyder budskabet i en fælles erklæring fra europæiske erhvervsorganisationer fra Danmark, Tyskland, Frankrig, Irland, Sverige, Norge og Finland, som Dansk Industri har taget initiativ til.
DI: Hvor skal de ældre bo om 15 år?9.7.2025 05:30:00 CEST | Pressemeddelelse
Om kun 15 år er antallet af ældre over 80 år i Middelfart, Svendborg, Rebild, København, Helsingør Holbæk, Horsens, Odder, Silkeborg, Halsnæs, Skanderborg og Aarhus kommuner steget med over 60 procent, viser nye tal. Det kræver flere ældreboliger og plejehjem, som kommunerne allerede nu skal planlægge og reservere penge til. Friplejehjem kan være kommunernes redning, mener DI.
DI: Hvor skal de ældre bo om 15 år?9.7.2025 05:30:00 CEST | Pressemeddelelse
Om kun 15 år er antallet af ældre over 80 år i Middelfart, Svendborg, Rebild, København, Helsingør Holbæk, Horsens, Odder, Silkeborg, Halsnæs, Skanderborg og Aarhus kommuner steget med over 60 procent, viser nye tal. Det kræver flere ældreboliger og plejehjem, som kommunerne allerede nu skal planlægge og reservere penge til. Friplejehjem kan være kommunernes redning, mener DI.
DI: Ny EU-kvantestrategi er et stort spring fremad2.7.2025 15:35:25 CEST | Pressemeddelelse
Kommissionen har i dag fremlagt udspil til ny kvantestrategi, der lægger en ramme for hvordan vi omsætter kvanteteknologi til værdi i virksomhederne. Strategien vil styrke vores europæisk konkurrenceevne på området – men den kunne godt være endnu mere ambitiøs, mener DI.
DI: bøvl og byrder er største udfordring for konkurrencekraften1.7.2025 07:56:25 CEST | Pressemeddelelse
Landets største erhvervsorganisation, Dansk Industri (DI), offentliggør i dag Danmarks hidtil mest omfattende studie af de administrative byrder, der dagligt rammer virksomhederne – og hvordan byrderne bremser vækst, skaber frustrationer og hæmmer europæisk konkurrencekraft og udviklingsmuligheder.
I vores nyhedsrum kan du læse alle vores pressemeddelelser, tilgå materiale i form af billeder og dokumenter samt finde vores kontaktoplysninger.
Besøg vores nyhedsrum