Djøf: God retning for en ny regering - men konkrete løsninger udestår
26.6.2019 11:25:13 CEST | Djøf | Pressemeddelelse
Det er en tilfreds Djøf-formand, der onsdag morgen har læst de 18 siders politiske forståelse mellem Socialdemokratiet, Radikale Venstre, SF og Enhedslisten, som er udgangspunktet for en ny S-regering.
- Man skulle tro, at de politiske forhandlere har haft de 9 velfærdsdogmer, som Djøf og FOA spillede ud med i valgkampen, liggende foran sig i forhandlingslokalet. Det er godt, at en ny regering vil tage livtag med bureaukratiseringen af den offentlige sektor. De bedste løsninger finder man ved inddrage medarbejderne, de faglige organisationer og de offentlige arbejdsgivere i, hvordan man kan skabe en større grad af tillid til medarbejdernes faglighed i stedet for politisk detailstyring, siger Henning Thiesen, formand for Djøf.
Han er også tilfreds med, at den politiske forståelse lægger op til at finde nye rammer for de offentlige overenskomstforhandlinger, så de fremover i højere grad bliver præget af respekt og dialog mellem parterne.
Også på en række andre områder peger aftalen i en fornuftig retning:
- Det er godt og helt nødvendigt, at der bliver gjort op med omprioriteringsbidraget på uddannelserne og uddannelsesloftet. Danmark skal leve af en dygtig og veluddannet arbejdskraft, og derfor skal vi investere i gode uddannelser, der kan få alle unge med, siger Henning Thiesen, og fortsætter:
- Det er helt afgørende, at der er hænder nok på både den offentlige og private del af arbejdsmarkedet. Derfor er det godt, at en ny regering vil forbedre arbejdsmiljøet, så færre bliver slidt ned, ligesom man vil arbejde for at flere seniorer fastholder en tilknytning til arbejdsmarkedet også efter den formelle pensionsalder. Og selvfølgelig skal vi arbejde for, at udenlandske studerende kan få lov at bruge den uddannelse, de har taget i Danmark - ligesom vi skal se fordomsfrit på, at virksomhederne ansætter udenlandske medarbejdere, så længe det foregår på ordenlige løn- og ansættelsesvilkår.
Den politiske forståelse lægger op til, at globale tech-giganter i højere grad skal bidrage til fællesskabet.
- Djøfs TechDK Kommission fremlagde i sidste uge konkrete forslag til, hvordan de globale tech-virksomheder kan betale en fair skat af deres indtægter i Danmark. Vi ser frem til en dialog om spørgsmålet med den nye regering, fastslår Henning Thiesen.
Han drypper en enkelt dråbe malurt i bægeret:
- Som bekendt ligger djævlen i detaljerne. Ambitionsniveauet er højt, og mange af hensigterne forekommer dyre. Det bliver helt afgørende, hvordan en ny regering vil føre intentionerne ud i livet. Fra Djøfs side deltager vi meget gerne i en konkretisering af de politiske ideer, hvad enten det handler om en mindre bureaukratiske offentlig sektor, styrkelse af medarbejdernes ytringsfrihed, bedre ligestilling mellem kønnene og et mere rummeligt arbejdsmarked.
Henning Thiesen træffes for yderligere kommentarer ved henvendelse til pressechef Torben Gross, tlf. 21 49 01 73
Information om Djøf
Djøf er faglig organisation for jurister og jurastuderende samt erhvervsøkonomiske og samfundsvidenskabelige kandidater og studerende. Vi repræsenterer 107.000 medlemmer, der arbejder på alle niveauer i det private og det offentlige i Danmark og udlandet. Mange arbejder med analyse, strategi, økonomi, jura, udvikling og kommunikation. En stor del er ledere, og endnu flere ønsker at blive det.
Som fagforening arbejder vi for at optimere medlemmernes arbejdsliv ved at sikre ordentlige løn- og arbejdsvilkår og give inspiration til karrierevalg, faglig udvikling, netværk og nye muligheder. Som medlemmer bruger vi hinanden til at blive bedre og skaber et solidt grundlag for at træffe vigtige beslutninger i vores arbejdsliv og studieliv. Sammen arbejder vi for at udvikle samfundet til gavn for alles bedste.
Følg pressemeddelelser fra Djøf
Skriv dig op her, og modtag pressemeddelelser på e-mail. Indtast din e-mail, klik på abonner, og følg instruktionerne i den udsendte e-mail.
Flere pressemeddelelser fra Djøf
Djøfs specialepris 2026: Årets vinderspecialer tager livtag med kunstig intelligens1.10.2026 06:00:00 CEST | Pressemeddelelse
Kan AI understøtte politiets efterforskning af overgreb mod børn? Hvem bærer ansvaret, når kunstig intelligens forårsager skade? Det er nogle af de højaktuelle problemer, som vinderne af årets Djøfs specialepris kommer med spændende løsninger på.
Djøf: SPS hjælper – men studielivet halter for studerende med funktionsnedsættelse31.8.2026 06:05:00 CEST | Pressemeddelelse
Stadig flere studerende har en funktionsnedsættelse, men Djøfs nye studielivsundersøgelse viser, at mange fortsat møder barrierer i hverdagen. De er mindre tilfredse, føler sig oftere ensomme og har sværere ved at navigere i studielivet.
Djøf: Studerende oplever utilstrækkelig undervisning i AI31.8.2026 06:00:00 CEST | Pressemeddelelse
Kunstig intelligens er blevet en fast del af studielivet, men de studerende føler sig ikke godt nok klædt på. Det viser en ny studielivsundersøgelse fra Djøf blandt studerende på samfundsvidenskabelige og erhvervsøkonomiske uddannelser.
Djøfs ESG-eksperter: Virksomheder nedprioriterer bæredygtighedsarbejdet med færre medarbejdere og lavere ambitioner21.8.2026 06:00:00 CEST | Pressemeddelelse
Mange danske virksomheder ser ud til at skrue ned bæredygtigheden, viser ny analyse fra Djøfs uafhængige ESG-ekspertpanel. Budgetterne bliver mindre, stillinger forsvinder, og ambitionerne bliver skruet ned. Det kan koste virksomhederne dyrt på længere sigt – for bæredygtighed er en god forretning, lyder det fra Djøf.
Djøf: Flere fædre tager længere barsel – men lønnen halter stadig efter2.8.2026 06:00:00 CEST | Pressemeddelelse
Fire år efter nye barselsregler holder privatansatte fædre markant mere barsel. Men alt for mange kvinder og mænd må stadig holde orlov uden løn, fordi de enten ikke har ret til løn eller ikke har været ansat længe nok. Det begrænser både ligestillingen og mobiliteten på arbejdsmarkedet, mener Djøf.
I vores nyhedsrum kan du læse alle vores pressemeddelelser, tilgå materiale i form af billeder og dokumenter samt finde vores kontaktoplysninger.
Besøg vores nyhedsrum
