Djøf: 4 ønsker til en ny regering
Den netop overståede valgkamp om de 179 pladser i Folketinget viste en meget bred opbakning til, at der skal investeres i vores uddannelser.
- Det er helt afgørende for at imødekomme virksomhedernes og samfundets behov for kvalificeret arbejdskraft – ikke mindst i en tid, hvor hele arbejdsmarkedet er under kraftig påvirkning af den teknologiske udvikling, siger Henning Thiesen, formand for Djøf.
Han ser derfor frem til, at en ny regering – uanset hvordan den kommer til at se ud, indfrier løfterne fra valgkampen om at droppe kravet om besparelser på 2 pct. på alle uddannelser, fjerner uddannelsesloftet og viderefører taxameterløftet på de samfundsvidenskabelige og humanistiske uddannelser.
- Og der er akut brug for at sikre de studerende bedre muligheder for at få vejledning og feedback i undervisningen og reducere omfanget af stress. Der ligger også en stor opgave for en ny regering i at sikre en løbende efteruddannelse og opkvalificering af hele arbejdsstyrken, tilføjer Henning Thiesen.
Han hæfter sig ved, at valgkampen i høj grad har handlet om stigende pensionsalder og bedre muligheder for tilbagetrækning for nedslidte.
- En ny regering og hele Folketinget bliver også nødt til at kigge på arbejdsmiljøindsatsen. Mange år på arbejdsmarkedet forudsætter et sundt og udviklende arbejdsmiljø, så vi forebygger nedslidning – uanset hvilken faggruppe man tilhører, understreger Henning Thiesen.
Han ser derfor frem til, at arbejdsmarkedet parter bliver inviteret til drøftelser om både tilbagetrækningsmuligheder og arbejdsmiljøindsatsen.
- Det er nødvendigt, at hele fagbevægelsen – og dermed både de faglærte/ufaglærtes forbund såvel som de akademiske – bliver inddraget i disse forhandlinger. Antallet af akademikere udgør en stor og voksende del af arbejdsstyrken, og de skal naturligvis også høres i dette spørgsmål, påpeger Henning Thiesen. Han understreger, at målsætningen for nye ordninger til det eksisterende pensionssystem bør bero på ønsket om at hjælpe flest muligt reelt nedslidte – uafhængigt af uddannelse eller antal år på arbejdsmarkedet.
Et sidste punkt på Djøfs ønskeseddel handler om udviklingen af den offentlige sektor, hvor valgkampen ikke just har skortet på nye velfærdsløfter fra stort set alle partier:
- Lad os nu komme i gang med at omforme den offentlige sektor, så vi for alvor får gjort op med det unødvendige bureaukrati og sætter medarbejdernes faglighed i front. Jeg håber, at den kommende regering vil være mere lydhøre over for medarbejderne, som er de egentlige velfærdseksperter, slutter Henning Thiesen.
Henning Thiesen træffes for yderligere kommentarer ved henvendelse til pressechef Torben Gross, tlf. 21 49 01 73.
Nøgleord
Information om Djøf
Djøf er faglig organisation for jurister og jurastuderende samt erhvervsøkonomiske og samfundsvidenskabelige kandidater og studerende. Vi repræsenterer 107.000 medlemmer, der arbejder på alle niveauer i det private og det offentlige i Danmark og udlandet. Mange arbejder med analyse, strategi, økonomi, jura, udvikling og kommunikation. En stor del er ledere, og endnu flere ønsker at blive det.
Som fagforening arbejder vi for at optimere medlemmernes arbejdsliv ved at sikre ordentlige løn- og arbejdsvilkår og give inspiration til karrierevalg, faglig udvikling, netværk og nye muligheder. Som medlemmer bruger vi hinanden til at blive bedre og skaber et solidt grundlag for at træffe vigtige beslutninger i vores arbejdsliv og studieliv. Sammen arbejder vi for at udvikle samfundet til gavn for alles bedste.
Følg pressemeddelelser fra Djøf
Skriv dig op her, og modtag pressemeddelelser på e-mail. Indtast din e-mail, klik på abonner, og følg instruktionerne i den udsendte e-mail.
Flere pressemeddelelser fra Djøf
Djøf og Videnscenter om handicap etablerer nyt netværk for nyuddannede akademikere med fysiske eller psykiske funktionsnedsættelser24.12.2025 06:00:00 CET | Pressemeddelelse
Overgangen fra studieliv til arbejdsliv kan være svær – og særligt for studerende og nyuddannede med en funktionsnedsættelse. Derfor går Djøf nu sammen med Videnscenter om handicap om at etablere et nyt netværk, der skal give støtte, fællesskab og redskaber til unge akademikere på vej ind på arbejdsmarkedet.
Djøf: Løn og fleksibilitet i fokus ved OK2615.12.2025 06:00:00 CET | Pressemeddelelse
Løn, rammer og vilkår for både medarbejdere og chefer i den offentlige sektor skal forhandles ved de forestående forhandlinger om overenskomsterne på det offentlige arbejdsmarked.
Medarbejdere med fleksibilitet er mindre stressede3.12.2025 06:00:00 CET | Pressemeddelelse
Medarbejdere med høj fleksibilitet i jobbet har et arbejdsliv med bedre balance og mindre stress. Det viser Djøfs nye stressundersøgelse.
Djøfs lederpanel: Unge drømmer om at blive ledere – men på nye vilkår18.11.2025 15:33:05 CET | Pressemeddelelse
Interessen for at blive leder er stabil, men rammerne for jobbet er kommet langt mere til diskussion end tidligere. Det viser en ny analyse fra Djøfs lederpanel
Djøf indgår forlig for fyret højgravid – Ligestillingsministeriet skulle aldrig have fyret hende15.11.2025 08:17:13 CET | Pressemeddelelse
Djøf indgår et forlig med Miljø- og Ligestillingsministeriet om godtgørelse til højgravid solomor, der blev fyret i strid med ligebehandlingsloven.
I vores nyhedsrum kan du læse alle vores pressemeddelelser, tilgå materiale i form af billeder og dokumenter samt finde vores kontaktoplysninger.
Besøg vores nyhedsrum
