DI: Arbejdspladserne er på vej – men det kniber med erhvervsvenligheden i Varde
2.9.2026 06:00:00 CEST | DI Sydvestjylland | Pressemeddelelse
Varde falder fra nummer 24 til 38 i DI’s store årlige måling af lokal erhvervsvenlighed. I 2023 kom Varde på 6. pladsen. Det sker, netop som investeringer i energi, Forsvaret, turisme og fødevarer kan skabe nye arbejdspladser. Kommunen har stærke kort, men virksomhederne skal kunne mærke dem i hverdagen, lyder det fra DI.

De kommende år ventes en række større investeringer i Varde Kommune. Datacentre og planlagte byggerier på Varde og Oksbøl Kaserner er gode eksempler.
- Tilbagegangen i undersøgelsen skal tages alvorligt, fordi Varde står foran store muligheder. Når arbejdspladserne er på vej, skal virksomhederne møde en kommune, der kommunikerer klart, handler hurtigt og gør det let at investere og vokse. Det er vi i DI Sydvestjylland klar til konstruktiv dialog med kommunen om, siger Carsten Jespersen, bestyrelsesleder i DI Sydvestjylland og administrerende direktør i KE Fibertec.
Grøn energi er et stærkt kort
Vardes største fremgang i DI’s undersøgelse findes inden for infrastruktur og energi, hvor kommunen går fra en placering som nummer 48 til 34. Vedvarende energi dækker 66 procent af energiforbruget i kommunen, hvilket giver en 13. plads. Varde indtager samtidig førstepladsen på energimærkningen af kommunale bygninger.
- Det er et stærkt udgangspunkt. Nu skal energien omsættes til lokale ordrer, arbejdspladser og bedre rammer for virksomhedernes grønne omstilling, siger Carsten Jespersen.
Det kommunale maskinrum taber fart
Den største tilbagegang findes inden for kommunal administration, hvor Varde går fra nummer 24 til 43. Digitale erhvervsservices falder fra nummer 13 til 61, mens formidlingen af vigtig information placeres som nummer 65.
Kommunens byggesagsbehandling illustrerer udfordringen. Den officielle gennemsnitlige sagsbehandlingstid er 20,8 dage og dermed landets tiendebedste. Alligevel placerer virksomhederne byggesagsbehandlingen som nummer 55.
- Tallene viser, at virksomhederne også skal opleve overblik og sammenhæng i det daglige– især når nye investeringer kan åbne markeder for lokale leverandører, siger Carsten Jespersen.
Arbejdskraften skal følge investeringerne
Uddannelse og arbejdskraft er Vardes bedste hovedkategori, hvor kommunen opnår en placering som nummer 26, men sidste år lå kommunen nummer 13. Indsatsen for at få flere unge til at vælge en erhvervsuddannelse er fortsat i top-10. Alligevel falder andelen, der søger direkte ind på en erhvervsuddannelse, fra 29,4 til 27,1 procent.
Samtidig falder vurderingen af indsatsen for kvalificeret arbejdskraft fra nummer 22 til 40. Med nye arbejdspladser i udsigt skal kommune og erhvervsliv styrke indsatsen for unge, opkvalificering og international rekruttering, lyder det fra DI.
- Varde mangler ikke muligheder. Kommunen har grøn energi, erhvervsuddannelser og investeringer på vej. Nu skal forbindelsen mellem kommunen og virksomhederne styrkes, så potentialet bliver til lokal vækst, siger Carsten Jespersen.
FAKTA OM LOKAL ERHVERVSVENLIGHED 2026
-
DI’s undersøgelse, Lokal Erhvervsvenlighed 2026, er Danmarks største undersøgelse af kommunernes erhvervsvenlighed. Det er 17. år i træk DI foretager en undersøgelse af den lokale erhvervsvenlighed.
-
7.789 virksomheder indenfor DI’s brancher, blandt andet fremstilling, byggeri, transport, fødevarer, engroshandel, rådgivning og service har svaret på undersøgelsen.
-
Undersøgelsen er sammensat af to typer af indikatorer: Et spørgeskema til virksomheder og statistik. Resultaterne er opdelt i fire temaer, der belyser forskellige centrale områder i de lokale erhvervsvilkår. Dette gør det muligt at se, hvordan kommunerne klarer sig på forskellige områder og ikke kun samlet set. Hver kategori vægter 25 procent.
-
91 ud af landets 98 kommuner er inkluderet i undersøgelsen. De syv kommuner Dragør, Fanø, Langeland, Læsø, Samsø, Vallensbæk og Ærø deltager ikke, da det ikke er muligt at indhente et tilstrækkeligt antal svar i disse kommuner.
Kontakter
For yderligere information kontakt chefkonsulent i DI, Morten Karlsbjerg, tlf. 2917 9440, e-mail moka@di.dk eller presserådgiver Bo Hjuler, tlf. 2328 4912, e-mail boh@di.dk
Vedhæftede filer
Links
For yderligere information om DI Sydvestjylland: Chefkonsulent Morten Karlsbjerg Mail: moka@di.dk - jhp@di.dk Tlf. 3377 3423 Mobil: 2917 9440
Følg pressemeddelelser fra DI Sydvestjylland
Skriv dig op her, og modtag pressemeddelelser på e-mail. Indtast din e-mail, klik på abonner, og følg instruktionerne i den udsendte e-mail.
Flere pressemeddelelser fra DI Sydvestjylland
DI: Erhvervsvenligheden i Vejen er fortsat i toppen2.9.2026 06:00:00 CEST | Pressemeddelelse
Vejen bliver nummer to i DI’s store årlige måling af lokal erhvervsvenlighed i Danmark. Stærk erhvervsservice giver et solidt fundament, netop som energiparkerne i Holsted og Revsing går fra vision til konkrete projekter. Nu skal investeringerne skabe lokale ordrer og arbejdspladser, lyder det fra DI.
Ny DI-måling: Esbjerg fastholder topplacering i erhvervsvenlighed2.9.2026 06:00:00 CEST | Pressemeddelelse
Esbjerg bliver nummer syv i DI’s store årlige, landsdækkende måling af lokal erhvervsvenlighed. Stærke rammer for energi, grøn omstilling og administration tiltrækker investeringer. Næste opgave er at sikre, at væksten også gavner lokale virksomheder og medarbejdere, lyder det fra DI.
DI-undersøgelse: Billund er international erhvervskommune i top, men mobiliteten halter2.9.2026 06:00:00 CEST | Pressemeddelelse
Billund bliver nummer fire i DI’s store årlige, landsdækkende måling af lokal erhvervsvenlighed. Kommunen er nummer ét på både international arbejdskraft og kommunal administration. Men samtidig med den flotte placering falder virksomhedernes vurdering af infrastrukturen markant.
Genvalg til bestyrelsesleder i DI Sydvestjylland13.4.2026 11:18:54 CEST | Pressemeddelelse
Adm. direktør i KE Fibertec A/S i Vejen, Carsten Jespersen, er genvalgt som bestyrelsesleder for DI Sydvestjylland.
DI slår alarm: De sydjyske folkeskoleelevers faglighed er i frit fald5.11.2025 07:00:00 CET | Pressemeddelelse
Med faldende ungdomsårgange og faldende karaktergennemsnit i folkeskolen står Syd- og Sønderjylland over for en alvorlig udfordring. DI lancerer nu et kommunalt ungeudspil, der skal hjælpe kommunalpolitikerne med at investere mere i de unge og få dem godt ind på arbejdsmarkedet.
I vores nyhedsrum kan du læse alle vores pressemeddelelser, tilgå materiale i form af billeder og dokumenter samt finde vores kontaktoplysninger.
Besøg vores nyhedsrum