Fra elev til leder på tre år: Mike drømmer om en dag at blive varehuschef

Startskuddet på karrieren

Efter gymnasiet og værnepligt ventede Mike på en plads i Flyvevåbnet. Imens tog han et job i Elgiganten Kalundborg efter anbefaling fra en kammerat. Planen var, at det blot skulle være en midlertidig løsning, men sådan gik det ikke, fortæller han:

“Jeg skulle egentlig kun være i Elgiganten i et halvt år, men jeg blev fanget af både salget, 
fællesskabet og mulighederne for at udvikle mig. Det overraskede mig, hvor mange 
karriereveje der faktisk er internt,” fortæller Mike Lykke Fagerlund.

Selvom en karriere i Flyvevåbnet ventede forude, blev ønsket om udvikling og et stærkt 
kollegialt fællesskab afgørende for hans valg. Kort efter sin opstart blev han tilbudt en 
elevplads i Elgiganten, som blev begyndelsen på den karrierevej, han følger i dag.

Elevuddannelsen blev springbræt til lederrollen

For Mike blev elevuddannelsen i Elgiganten et afgørende vendepunkt i karrieren: “Det fedeste er, at man kan bruge det, man lærer, med det samme. Det gør, at man virkelig 
udvikler sig hurtigt – både fagligt og personligt.”

Under uddannelsen avancerede han til rollen som Senior Sales Advisor, og her begyndte ambitionerne for alvor at tage form.

"Da jeg blev Senior Sales Advisor under elevforløbet, gik det virkelig op for mig, hvor mange 
muligheder der er i Elgiganten. Det var dér, jeg for alvor begyndte at tro på, at jeg kunne gøre karriere her," fortsætter Mike.

Ambitioner for fremtiden

I dag er Mike en del af lederteamet i Næstved, hvor han har ansvaret for en håndfuld 
medarbejdere. Mike blev selv meget overrasket og beæret over, at lederstillingen kom direkte efter elevforløbet: “Det har hele tiden været min ambition at fortsætte i Elgiganten, men jeg havde ikke regnet med, at det ville gå så hurtigt. Det er en kæmpe anerkendelse,” fortæller han. Muligheden opstod gennem hans tidligere varehuschef fra Kalundborg, som senere rekrutterede ham til lederstillingen i Næstved. Selvom han kun lige er startet som leder, er drømmen allerede sat.

"Jeg vil gerne blive ved med at udvikle mig. Drømmen er, at jeg en dag kan gå hen og blive 
varehuschef. Hvis de sidste tre år har lært mig noget, er det, at mulighederne er der, hvis man griber dem og arbejder for det," afslutter Mike.

Mikes historie er et eksempel på de udviklingsmuligheder, der findes i Elgiganten. Hvert år 
starter elever med forskellige ambitioner og baggrunde, men fælles for dem er muligheden for at udvikle både faglige og personlige kompetencer gennem uddannelsen. Seneste statistik fra Elgiganten viser, at omkring 70 % af eleverne fortsætter deres karriere i virksomheden efter endt uddannelse. Mike er her et konkret bevis på, hvor langt man kan nå på relativt kort tid, hvis man har viljen til det