Personlige historier ændrer syn på diskrimination
26.9.2025 07:07:03 CEST | Københavns Universitet | Pressemeddelelse
Hvordan får man majoriteten til at erkende den diskrimination, som minoriteter oplever? Det spørgsmål er undersøgt i et nyt studie. Resultatet viser, at både kolde fakta og varme fortællinger kan flytte holdninger – men på forskellige måder.

Forskere fra Københavns Universitet og Aarhus Universitet har undersøgt, hvordan man skaber opmærksomhed om diskrimination. Det har de gjort ved at teste fire typer information: resultatet fra en eksperimentel undersøgelse af diskrimination, en personlig historie om afvisning på grund af etnisk baggrund, en spørgeskemaundersøgelse om oplevet diskrimination og anekdoter om hverdagsracisme.
Resultatet er tydeligt: De to mest konkrete former – den personlige historie og resultatet fra eksperimentet – har størst effekt på majoritetens opfattelse af diskrimination.
“Det er slående, at en enkelt personlig historie kan ændre både opfattelser og adfærd. Vores studie viser, at følelser spiller en afgørende rolle i den sammenhæng, siger Peter Thisted Dinesen, professor ved Institut for Statskundskab, Københavns Universitet.
Virker ikke kun på venstreorienterede
I en opfølgende undersøgelse har forskerne målt, om den personligt historie og resultatet fra eksperimentet også fører til konkret støtte til minoriteter, der oplever diskrimination. Her viser den personlige historie sig som den mest effektive: Deltagerne bliver mere positive over for antidiskriminerende politik og donerer flere penge til en NGO, der arbejder for etniske minoriteters rettigheder.
“Historien om Jamil, der blev afvist i SuperBrugsen, rammer folk. Mange beskriver, hvordan de bliver triste eller vrede. Det er den slags affektive reaktioner, der kan flytte noget,” fortæller Clara Vandeweerdt, adjunkt ved Institut for Statskundskab, Københavns Universitet.
Studiet viser også, at effekten af både eksperimentet og personlige historier ikke afhænger af politisk ideologi. Både højre- og venstreorienterede deltagere ændrer opfattelse, når de bliver præsenteret for tydelig diskrimination.
“Det er faktisk opmuntrende. Det tyder på, at vi kan skabe fælles forståelse af diskrimination med den rette formidling,” fremhæver Kim Mannemar Sønderskov, professor ved Institut for Statskundskab, Aarhus Universitet, og medforfatter til studiet.
Fra forskning til folkelig debat
Forskerne har også testet, om effekten svækkes, når informationen bliver ledsaget af identitetspolitisk retorik – begreber som “strukturel racisme”. Men det havde ingen negativ effekt.
“Det viser, at substansen i budskabet er vigtigere end retorikken omkring det,” siger Peter Thisted Dinesen.
Studiet peger på, at både eksperimentelle data og personlige fortællinger har en plads i den offentlige debat – men at de virker på forskellige måder. De hårde data opfattes som troværdig information, mens historier skaber empati.
“Hvis vi vil bygge bro mellem majoritet og minoritet, skal vi både tale til hovedet og hjertet,” afslutter Clara Vandeweerdt.
Studiet, der hedder ”Perceptions of Ethnic Minority Discrimination: Statistics and Stories Move Majorities”, er publiceret i British Journal of Political Science og er forfattet af Peter Thisted Dinesen og Clara Vandeweerdt, begge Institut for Statskundskab, Københavns Universitet, sammen med Kim Mannemar Sønderskov, Institut for Statskundskab, Aarhus Universitet.
Kontakter
Simon Knokgaard HalskovKU Presse
Tlf:93565329skha@adm.ku.dkPeter Thisted DinesenProfessorInstitut for Statskundskab
Tlf:+45 30 24 00 60ptd@ifs.ku.dkOm Københavns Universitet
Københavns Universitet blev grundlagt i 1479 og har i dag cirka 37.000 studerende og 10.000 ansatte – heraf flere end 5.000 forskere – og en omsætning på 9,4 milliarder kroner. 10 nobelpriser er blevet tildelt forskere med tilknytning til universitetet.
Følg pressemeddelelser fra Københavns Universitet
Skriv dig op her, og modtag pressemeddelelser på e-mail. Indtast din e-mail, klik på abonner, og følg instruktionerne i den udsendte e-mail.
Flere pressemeddelelser fra Københavns Universitet
Less food waste: Supermarkets can save money by giving surplus food away23.4.2026 10:03:13 CEST | Press release
When supermarkets choose the right strategy for surplus food, they can both reduce food waste and improve their bottom line. An analysis from the University of Copenhagen shows that it is often more profitable to donate surplus food than to throw it away. In many cases, doing so leads to a direct financial gain.
Historiske analyser kan hjælpe kommunerne i mål med den grønne omstilling21.4.2026 10:07:05 CEST | Pressemeddelelse
Gamle konflikter og dårlige erfaringer med tidligere naturprojekter gør det svært for kommunerne at gennemføre store klimatiltag som udtagning af lavbundsjorde, viser ny forskning fra Københavns Universitet. De historiske erfaringer bør bruges til at forbedre dialogen med borgerne, når der skal planlægges nye klimaindsatser, mener forskerne.
Mindre madspild: Butikkerne kan spare ved at give madvarer væk21.4.2026 07:16:00 CEST | Pressemeddelelse
Når supermarkeder vælger den rigtige strategi for overskudsmad, kan de både reducere madspild og forbedre bundlinjen. En analyse fra Københavns Universitet peger på, at det oftest er mere rentabelt at donere madvarer bort frem for at smide dem ud. I mange tilfælde er det direkte en økonomisk gevinst.
Stenalderfolk forsvandt: Nyt DNA-studie afslører dramatisk befolkningsskifte for 5.000 år siden20.4.2026 06:00:00 CEST | Pressemeddelelse
DNA fra flere tusinde år gamle skeletter i Frankrig afslører pest, høj dødelighed og nye sociale strukturer, og kaster lys over, hvordan Europas befolkning blev formet.
Forskere: Chatbots er partiske og bør ikke bruges til politisk rådgivning16.4.2026 14:59:57 CEST | Pressemeddelelse
Populære chatbots som ChatGPT og Gemini er ikke neutrale, og de favoriserer bestemte partier, når man spørger dem, hvem man skal stemme på. Det gør dem uegnede til rådgivning i forbindelse med et valg, mener forskere fra Københavns Universitet, som står bag en ny analyse af chatbots’ politiske bias.
I vores nyhedsrum kan du læse alle vores pressemeddelelser, tilgå materiale i form af billeder og dokumenter samt finde vores kontaktoplysninger.
Besøg vores nyhedsrum