Klejnsmed på Haarslev Industries A/S hædres med fornem DI pris
Der var ikke bare hæder men kæmpe klapsalver, da den unge klejnsmed fra Haarslev Industries A/S i Søndersø Magnus Arne Asmussen onsdag morgen fik overrakt DI Fyns Lærlingepris 2024. Ikke mindre end 250 kolleger var mødt op for at fejre deres kollega, som fik mange flotte ord og diplom med på vejen.
Siden Magnus kom i lære som klejnsmed hos Haarslev Industries A/S for fire år siden, har han været sådan en kollega, som alle kan lide at arbejde sammen med. I dag er han udlært og fastansat.
Magnus er ikke bare en super god og opmærksom kollega. De opgaver, han kaster sig over, bliver altid udført grundigt og i bedste kvalitet. Og med sit rolige væsen har han indtaget en naturlig rolle som mentor for mange af virksomhedens andre lærlinge både på det faglige område men også socialt og menneskeligt.
- Feltet af dygtige kandidater til årets lærlingepris var særdeles stærkt i år, og de fynske virksomheder står i kø efter dem. Jeg er stolt over at uddele prisen til Magnus Arne Asmussen, der med sin måde at gå til uddannelsen, arbejdet og kunderne på, er et forbillede for andre. Jeg håber, at det vil være med til at få flere unges øjne op for alle de muligheder, en faglært uddannelse giver, siger DI Fyns bestyrelsesleder Poul Strandmark.
Hos Haarslev Industries A/S fremhæver de, at Magnus til fulde lever op til virksomhedens værdier: samarbejde og fokus på resultater og kunder.
- Magnus bidrager hver dag til det gode arbejdsmiljø og den måde, han tager hånd om andre, afspejler en ordentlighed ud over det sædvanlige. Da Magnus startede i lære på Haarslev Industries A/S, havde han ikke kørekort. Men det skulle ikke være en hindring, så kollegaer i nærområdet fik etableret en kørselsordning, indtil Magnus fik kørekort og bil. I dag deltager han selv aktivt i kørselsordning for lærlinge i sit nærområde siger Kurt Andersen, Apprentice Coordinator fra Haarslev Industries A/S.
I Nordfyns Kommune søgte hver tredje elev fra 9. og 10. klasse en erhvervsuddannelse i år. Det er en af de højeste andele i Danmark, og Lærlingeprisvinderen er blevet bemærket på kommunekontoret i Bogense.
- Det er dejligt at se, at interessen for at blive faglært er så stor blandt de dygtige unge, som vi jo skal leve af i fremtiden. Sammen med de lokale virksomheder gør vi meget for at motivere de unge til også at søge den vej, og det er blandt andet den indsats, der giver pote, siger Nordfyns Kommunes borgmester Mette Landtved-Holm, der var med til at overrække prisen.
Under sin læretid vandt Magnus Arne Asmussen Lokal SKILLS for smede og gik videre til Regional SKILLS, og svendebrevet kom i land med et flot 10-tal i januar i år
Kontakter
Seniorchefkonsulent Helen Jensen, DI, hje@di.dk , 21 24 47 02, HR Coordinator Gitte Kristensen, Haarslev Industries A/S, gikr@haarslev.com, 20 83 88 16
Billeder
For yderligere information om DI Fyn: Seniorchefkonsulent Helen Jensen Mail: hje@di.dk - amo@di.dkMobil 2124 4702 Sekretær Marianne Brock Elro Mail: mabe@di.dkMobil 2840 8597
Følg pressemeddelelser fra DI Fyn
Skriv dig op her, og modtag pressemeddelelser på e-mail. Indtast din e-mail, klik på abonner, og følg instruktionerne i den udsendte e-mail.
Flere pressemeddelelser fra DI Fyn
DI Fyn skal have ny bestyrelsesleder19.12.2024 06:49:20 CET | Pressemeddelelse
Efter otte år i spidsen for DI Fyn har bestyrelsesleder Poul Strandmark besluttet at forlade posten ved årsskiftet. Årsagen er, at Poul Strandmark har solgt sin virksomhed Bluepack A/S til den hollandske koncern Royal LC Packaging Group. - Poul er en af bestyrelses-veteranerne i DI’s 18 regionalforeninger og har lagt et stort og utrætteligt arbejde i Dansk Industri, det gælder i både hovedbestyrelsen og ikke mindst i DI Fyn gennem alle årerne, siger chef for Erhvervsudvikling Annette Christensen, DI. DI Fyn er med over 1.400 medlemsvirksomheder en af de største regionalforeninger i Dansk Industri. Foreningen arbejder i alle fynske kommuner bortset fra Middelfart, som hører under DI Trekantområdet og ledes af en 15 m/k stor bestyrelse bestående af ledere fra virksomheder over hele Fyn. Poul Strandmark fremhæver, at DI Fyn blandt andet har været med til at få fynske kommuner, virksomheder og andre interessenter til at samarbejde som ”Et Fyn – en stemme”, og glæder sig over, at udvidelsen
Seks ud af ti fynske virksomheder samarbejder med en skole16.10.2024 05:30:00 CEST | Pressemeddelelse
Erhvervspraktik og klassebesøg på lokale virksomheder er en del af skoleskemaet på mange skoler på Fyn. Men hvis det skal lykkes at opfylde nye lovkrav om, at alle elever i enten 7., 8. eller 9. klasse skal i en uges erhvervspraktik allerede fra næste år, skal skolerne i gang med at skabe kontakt til endnu flere virksomheder. Udpeg en erhvervsplaymaker, lyder opfordringen fra DI Fyn.
Erhvervslivet: Sagsbehandlingen er i top i Svendborg4.9.2024 19:30:00 CEST | Pressemeddelelse
21 dage tager det i gennemsnit at få behandlet en byggesag på kommunekontoret i Svendborg, det er så effektivt, at kommunen nu slår sin rekord fra sidste år. I DI’s Lokalt Erhvervsvenlighedsundersøgelse 2024 bliver Svendborg den 5. bedste kommune i landet, når det gælder sagsbehandling, der ud over byggeri også dækker miljø- og sygedagpengesager. - Det er flot, at Svendborg kan bibeholde den gode service. På det område er Svendborg en foregangskommune, som andre fynske kommuner godt kan lære noget af. En hurtig og effektiv sagsbehandling betyder, at virksomhederne hurtigt kan realisere planer om at bygge til og bygge om. Og at de kan slå til, når der kommer ordrer, og der er brug for det, og på den måde sikre både vækst og arbejdspladser, siger DI Fyns bestyrelsesleder Poul Strandmark. Svendborgs samlede placering i årets undersøgelse minder dog mest om den jævne danske sommer - med en placering lidt over middel som nummer 40 ud af 91 kommuner, et fald på fire pladser i forhold til sid
Odense fortsætter opturen i DI’s erhvervs-undersøgelse4.9.2024 19:30:00 CEST | Pressemeddelelse
Med en plads som nummer 61 i DI’s undersøgelse af kommunernes erhvervsvenlighed opnår Odense Kommune i år det bedste resultat i 12 år. Og sammenligner man med de andre storbykommuner, er Odense meget tæt på at blive den bedste. Kun fire pladser skiller Odense fra Aalborg, der igen i år er den bedst placerede storbykommune, mens Aarhus og København halter bagefter. Et resultat, som glæder DI Fyns bestyrelsesleder Poul Strandmark. - Vi ved, hvor svært det er for de helt store kommuner at opnå topplaceringer i DI’s LE undersøgelse. Men Odense har haft gang i det store seje træk siden 2021, hvor det er gået støt og roligt den rigtige vej. Og i år er der fremgang i fem ud af ti kategorier i undersøgelsen. Den største stigning ser vi i virksomhedernes vurdering af kommunens helt overordnede erhvervsvenlighed. Flere synes altså, at kommunen generelt gør det godt, hvilket er meget positivt, siger DI Fyns bestyrelsesleder. Men går man mere ned i detaljerne, er der også tilbagegang især inden fo
Nyborg falder tilbage i DI’s undersøgelse af erhvervsvenligheden4.9.2024 19:30:00 CEST | Pressemeddelelse
Efter en pæn fremgang i DI’s Lokal Erhvervsvenlighedsundersøgelse sidste år, ryger Nyborg Kommune i år 23 pladser ned ad ranglisten til en placering som nummer 69 ud af 91 kommuner. Virksomhederne er blandt andet mindre tilfredse med den dialog, de har med både politikere og embedsfolk – og med den information, de får fra kommunen. En ærgerlig udvikling, mener DI Fyns bestyrelsesleder Poul Strandmark. - At kunne tale fortroligt sammen og lytte til hinanden er jo ofte forudsætningen for at forbedre forholdene. Vi ved eksempelvis, at mange håndværksvirksomheder har en god dialog med Nyborg Kommune. Den model, man bruger her, kunne måske udbredes til andre virksomheder. Det vil vi i hvert fald meget gerne drøfte, når vi mødes næste gang, siger Poul Strandmark. Til gengæld går det den rigtige vej med at lægge opgaver ud i fri konkurrence, så virksomhederne også kan byde på dem. Her er der tale om en flot fremgang til en placering næsten midt i feltet, og virksomhederne kvitterer med en lan
I vores nyhedsrum kan du læse alle vores pressemeddelelser, tilgå materiale i form af billeder og dokumenter samt finde vores kontaktoplysninger.
Besøg vores nyhedsrum