EY Godkendt Revisionspartnerselskab

Abonnér på pressemeddelelser
Følg

Abonner på pressemeddelelser fra EY Godkendt Revisionspartnerselskab

Abonner på alle pressemeddelelser fra EY Godkendt Revisionspartnerselskab ved at registrere din e-mail nedenfor. Det er ligeså let at melde fra igen.

  • EY Godkendt Revisionspartnerselskab
  • Dirch Passers Allé 36
  • 2000 Frederiksberg
  • www.ey.dk
Meddelelsestype

Kun hver fjerde med ADHD, autisme eller dysleksi føler sig inkluderet på arbejdspladsen14.4.2026 08:05:00 CEST | Pressemeddelelse

Neurodivergente personer besidder stærke kompetencer inden for områder, der forventes at være blandt de mest efterspurgte på arbejdsmarkedet frem mod 2030 – særligt inden for AI. Alligevel er det kun 25 procent af neurodivergente, der føler sig inkluderet på deres arbejdsplads. Det viser en global undersøgelse fra EY, som også omfatter danske respondenter. EY Danmark og Cocuura i samarbejde om at bryde berøringsangst og skabe bedre inklusion.

Bonus for bæredygtighed: ESG rykker ind på danske lederes lønsedler26.8.2025 00:00:00 CEST | Pressemeddelelse

Ny rapport viser, at aflønning efter specifikke og målbare ESG-mål i landets største virksomheder er steget de seneste år. Aflønning af ledere baseret på klimaindsats, ligestilling og medarbejdertrivsel er i stigende grad ved at blive normen i dansk erhvervsliv. Ny rapport viser, at flere virksomheder ikke blot taler om ESG – de belønner det. Rapporten fra Center for Strategisk CSRD – et samarbejde mellem EY og Erhvervslivets Tænketank – samt Lederne viser, at ESG i stigende grad indgår som en strategisk komponent i lederes aflønning. Rapporten, der kombinerer en omfattende screening af C25-selskabers vederlagsrapporter med en spørgeskemaundersøgelse blandt mere end 1000 danske ledere, offentliggøres i dag. ”Vi ser en bevægelse mod både mere ambitiøse og målbare ESG-mål i lederaflønning. Det tyder på en begyndende modning, hvor ESG ikke blot er signalværdi, men et reelt styringsværktøj,” udtaler Christina Kjær, forskningschef i Erhvervslivets Tænketank og leder af Center for Strategisk

EIFO er ny partner i vækstkonkurrence12.8.2025 00:00:00 CEST | Pressemeddelelse

Ved EY Entrepreneur Of The Year 2025 er Danske Bank, Mercedes-Benz, Dansk Industri – og nu også EIFO – samarbejdspartnere. De første invitationer er sendt ud, og inden længe starter de regionale kåringer i årets EY Entrepreneur Of The Year, verdens mest anerkendte vækstkonkurrence. Danske Bank har i flere år været hovedsamarbejdspartner, og nu er EIFO, Danmarks Eksport- og Investeringsfond, blevet offentliggjort som ny samarbejdspartner. Både Danske Bank og EIFO er ombord for de kommende tre år. ”Entreprenørskab er modet til at handle på visioner – og det er præcis dét, vi fejrer med Entrepreneur Of The Year. Hos EIFO er vi drevet af ambitionen om at gøre danske virksomheder stærkere globalt og grønnere i hjertet. Derfor er vi stolte af igen at stå skulder ved skulder med EY og hylde de pionerer, som skaber morgendagens løsninger – til gavn for Danmark og verden,” siger Henrik Holst Elstrøm, Managing Director, SME, Danmarks Eksport- og Investeringsfond (EIFO). ”Vi er utroligt stolte ov

Første nordiske vinder af global vækstkonkurrence12.6.2025 00:00:00 CEST | Pressemeddelelse

Stina Ehrensvärd, medstifter af Yubico, blev udnævnt til EY World Entrepreneur Of The Year 2025 i Monaco. Foran danske Peter Grøftehauge fra Autorola blev Stina Ehrensvärd udnævnt til vinderen af den globale finale i EY World Entrepreneur Of The Year 2025. Hun blev udvalgt blandt næsten 5.000 programdeltagere, der omfattede 52 nationale vindere fra 43 lande og jurisdiktioner, som konkurrerede om den prestigefyldte titel. Stina Ehrensvärd er den fjerde kvinde, der får titlen, og den første vinder fra Norden i prisens 25-årige historie. I 2007 co-fundede Stina Ehrensvärd Yubico, en virksomhed med missionen om at gøre internettet sikrere for alle. Inden for et år lancerede virksomheden sin første YubiKey, en fysisk sikkerhedsnøgle, og i løbet af de næste fem år transformerede den hele cybersikkerheds-landskabet. Siden da har Stina skaleret Yubico til, at den nu beskytter 19 af verdens 20 største internetvirksomheder, og virksomheden er hvert år vokset med 40 % siden 2020. Søren Smedegaard

Danske virksomheder tager ESG i egen hånd – trods uklare krav3.6.2025 00:00:00 CEST | Pressemeddelelse

Undersøgelse blandt danske ledere og virksomheder peger på, at virksomhederne har sat fart på ESG-arbejdet. Der er dog også udfordringer. Arbejdet med og dokumentationen af danske virksomheders ESG-indsats er kommet for at blive. Men selvom næsten 85 % af lederne i virksomhederne vurderer, at arbejdet med ESG giver forretningsfordele, giver det mange steder også stadig store hovedbrud. Det er et par af konklusionerne i den hidtil største danske undersøgelse af sin slags af danske virksomheders og lederes ESG-arbejde, som præsenteres i ”Trendrapport 2025: Et indblik i danske virksomheders arbejde med ESG”. Rapporten, som er udarbejdet af Lederne, EY og Danske Bank, understreger, at arbejdet med ESG og bæredygtighed fortsætter ufortrødent i danske virksomheder. EU har ellers annonceret lempelser på området – i form af det meget omtalte ”Omnibus”-lovforslag. Men ifølge den nye undersøgelse vil 48 % af de virksomheder/ledere, der kender til lovforslaget, arbejde ”mere” eller på ”samme nive

EY-rapport: Sådan kan bestyrelser ruste sig til de kommende år20.5.2025 00:00:00 CEST | Pressemeddelelse

Ny EY-rapport, EMEIA Board Priorities 2025, peger på vigtige områder, som bestyrelserne bør prioritere i de næste fem år. Geopolitiske spændinger og kunstig intelligens på fremmarch. Nye udfordringer med regulering, udsigt til en ændret arbejdsstyrke og forvirring om den grønne omstilling. Det er alle faktorer, der over de næste år kommer til at trykteste danske virksomheder og ikke mindst deres bestyrelser. Ny EY-rapport, EMEIA Board Priorities 2025, peger på vigtige områder, som bestyrelserne bør prioritere i de næste fem år. Det er ikke blot geopolitisk usikkerhed og truende handelskrig, der gør, at danske virksomheder – og ikke mindst deres bestyrelser – i de kommende år skal navigere i delvist ukendt terræn. De skal også forsøge at følge med i en rivende udvikling inden for kunstig intelligens og sætte sig ind i, hvordan AI kan fremtvinge ændringer i forretningsmodellen på godt og ondt. Samtidig skal de evne at se ind i krystalkuglen for fortsat at være sikre på at have den helt r
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • Sidste
  • >>
  • EY Godkendt Revisionspartnerselskab
  • Dirch Passers Allé 36
  • 2000 Frederiksberg
  • www.ey.dk
World GlobeA line styled icon from Orion Icon Library.HiddenA line styled icon from Orion Icon Library.Eye