Truet dagpleje fratager forældre frit valg mellem dagtilbud
2.5.2021 06:00:00 CEST | FOA | Pressemeddelelse
Børn skal have voksne nok omkring sig til at føle nærvær og tryghed, og små børnegrupper gavner børns trivsel. Sådan lyder mantraet bag de nyligt lovbestemte minimumsnormeringer og erfaringerne fra en coronatid, hvor vi for at begrænse smitte har inddelt børn i mindre grupper i vuggestuer og børnehaver.
Alligevel er dagplejen, der i sin grundform tilbyder trygge rammer og små børnegrupper, i en lang række kommuner blevet behandlet så stedmoderligt, at den inden for de seneste 10 år er blevet halveret. Det viser en ny rapport, som Bureau 2000 har gennemført for FOA.
”Det er næsten galgenhumoristisk, at man på den ene side vil sikre børn i dagtilbud mere omsorg og nærvær med minimumsnormeringer og hylder små børnegrupper, mens man taktfast kvæler en ordning, som giver netop det,” siger formand for Pædagogisk Sektor i FOA Kim Henriksen.
Helt konkret viser rapporten, at der i 2010-2020 er sket et fald i antallet af 0-2-årige indskrevet i dagpleje fra omkring 60.000 til knap 30.000. Også set i forhold til børnetallet er der tale om en halvering, hvor knap 31 procent af de 0-2-årige gik i dagpleje i 2010 mod kun 16 procent i 2020. I samme periode er bestanden af dagplejere dalet fra cirka 17.000 til blot 8.800. Faldet sker på trods af, at 28 procent af småbørnsforældre i en Epinions-undersøgelse peger på dagplejen som deres foretrukne dagtilbud.
”Dagplejen er førstevalget for mange forældre. Men det valg er man ved at tage fra dem. Princippet om forældrenes frie valg var ellers en del af den dagtilbudsreform, vi i 2017 fik under daværende konservative børneminister Mai Mercado. Men intet tyder i dag på, at kommunerne reelt har tænkt sig at indfri det mål. Tværtimod oplever mange forældre, at de skal køre langt for at få passet deres barn i en institution, de ikke engang har ønsket,” siger FOLA-formand Signe Nielsen.
Problemet er, at kommunerne gennem de seneste 10 år har valgt at bygge store institutioner og fyret dagplejerne. Mange kommuner har derfor også svært ved at rekruttere dagplejere, og manglen på dagplejere vil kun stige i de kommende år i takt med, at børnetallet stiger. Yderligere 40.000 dagtilbudspladser vil der være behov for om 10 år. Til den tid er mange dagplejere tæt på pensionsalderen. Så både over for børnefamilierne og dagplejerne har politikere lokalt og på Christiansborg travlt, hvis de skal nå at tage ansvar for at fremtidssikre dagplejen.
”Vi ser også en uforståelig forskelsbehandling for børnene i dagplejen i forhold til børn i daginstitutionerne. Dagplejen kan nemlig have fem børn per voksen, mens minimumsnormeringerne i vuggestuen sikrer tre børn til en voksen – fire i private pasningstilbud. Det samme skal selvfølgelig gælde børn i dagplejen,” siger Signe Nielsen.
Dagplejen bør også være omfattet af den ambition, der ligger i loven om minimumsnormeringer om at uddannelsesdække 85 procent af de ansatte i vuggestuer og børnehaver.
”Skal dagplejen være et attraktivt arbejde for flere, bør vi også uddanne dagplejerne til pædagogiske assistenter. Det vil på sigt også styrke kvaliteten af tilbuddet. Flere kommuner er allerede i gang med at efteruddanne dagplejere. Det bør andre lade sig inspirere af,” siger Kim Henriksen.
Rapporten "Udviklingstendenser dagpleje og dagtilbud 2021" afdækker også emner som forældrebetaling, børnenes alder ved overgange samt tilsyn.
Nøgleord
Kontakter
Formand for FOLA, Signe Nielsen, tlf.: 40 12 98 09
Formand Pædagogisk Sektor i FOA, Kim Henriksen, tlf.: 31 62 32 33
Vedhæftede filer
Information om FOA
FOA er Danmarks tredjestørste fagforbund - med ca. 167.000 medlemmer fordelt på 31 afdelinger. Størstedelen er ansat i kommuner og regioner, og vi organiserer også privatansatte.
Følg pressemeddelelser fra FOA
Skriv dig op her, og modtag pressemeddelelser på e-mail. Indtast din e-mail, klik på abonner, og følg instruktionerne i den udsendte e-mail.
Flere pressemeddelelser fra FOA
Velfærdens Talent 100 hyldes på Christiansborg19.5.2026 06:00:00 CEST | Pressemeddelelse
Landets største velfærdstalenter er fundet. Det markerer PenSam og FOA med en fejring af de 100 unge mennesker på Christiansborg d. 20. maj 2026.
Stress og pres udfordrer velfærdens ledere – og velfærden11.5.2026 06:00:00 CEST | Pressemeddelelse
God ledelse er en forudsætning for, at vi lykkes i velfærden. I det lys er det alarmerende, hvor hårdt pressede på arbejdsmiljø og trivsel, velfærdsfagenes ledere er i ny undersøgelse.
Ny undersøgelse afslører udviklingen i ældreplejen: Mindre samvær og mere arbejdspres7.5.2026 09:44:04 CEST | Pressemeddelelse
En ny undersøgelse dokumenterer en klar udvikling i ældreplejen. Nærvær og personlig kontakt viger for øget arbejdspres. Udviklingen bekymrer de ansatte, som frygter at svigte borgerne.
FOAs medlemmer stemmer stort ja til de nye overenskomster23.4.2026 10:22:53 CEST | Pressemeddelelse
Mere end 85 procent af FOAs medlemmer har stemt ja til de nye overenskomster i kommuner og regioner. Samtidig sætter forbundets urafstemning ny rekord i stemmedeltagelse. FOAs forbundsformand, Mona Striib, er både glad og stolt over resultatet.
Velfærdens Talent 100 sætter rekord: Aldrig før er så mange blevet nomineret9.4.2026 06:00:00 CEST | Pressemeddelelse
Med næsten 500 nominerede fra hele landet, er der rekordmange i spil til prisen som Velfærdens Talent 100. En vigtig anerkendelse, lyder det fra fagforbundet FOA og pensionsselskabet PenSam, der står bag prisen.
I vores nyhedsrum kan du læse alle vores pressemeddelelser, tilgå materiale i form af billeder og dokumenter samt finde vores kontaktoplysninger.
Besøg vores nyhedsrum
