Fagbevægelsen: En stor sejr for danskernes arbejdsmiljø
Efter flere års usikker stop-and-go politik, hvor Arbejdstilsynet har måttet klare sig på midlertidige bevillinger, er der nu endelig skabt ro om den vigtige tilsynsindsats.
Torsdag aften kunne et bredt flertal på Christiansborg nemlig skrive under på en fireårig arbejdsmiljøaftale, som frem mod 2026 sætter 1,3 milliarder af til indsatsen mod farligt og nedslidende arbejdsmiljø samt social dumping.
”I fagbevægelsen har vi efterlyst en stabil bevilling til Arbejdstilsynet i mange år, og jeg er først og fremmest glad på vegne af de danske lønmodtagere over, at det nu er blevet en realitet,” siger Morten Skov Christiansen, næstformand i Fagbevægelsens Hovedorganisation (FH).
Al data peger på, at tilsynsindsatsen virker. Eksempelvis viste en undersøgelse, Epinion sidste år lavede for FH, at 7 ud af 10 lønmodtagere oplever, at deres ledelse tager arbejdsmiljøproblemerne mere alvorligt, efter Arbejdstilsynet har været på besøg. Samtidig siger 2 ud af 3, at de ønsker mere kontrol med virksomhederne.
”Arbejdstilsynet er et afgørende værn mod dårligt arbejdsmiljø – både fysisk og psykisk. Hvis ikke tilsynet griber ind over for problemerne, får de alt for ofte lov at fortsætte. Vil vi reelt tage et opgør med stressepidemien? Vil vi knække kurven for alvorlige arbejdsulykker? Vil vi forebygge fysisk og psykisk nedslidning? Alt sammen kræver et stærkt og handlekraftigt Arbejdstilsyn,” fastslår Morten Skov Christiansen.
Fokus på social dumping
Aftalen sikrer desuden en styrkelse af den fælles myndighed mod social dumping. Indsatsen, der foregår på tværs af Arbejdstilsynet, politiet og skat, stod til at miste sin bevilling, men politikerne holder nu hånden under indsatsen.
”Vi har rekordmange udenlandske ansatte i Danmark, og det stiller store krav til kontrollen. Vi må ikke acceptere mørke hjørner af det danske arbejdsmarked, hvor medarbejdere udsættes for et farligt arbejdsmiljø, systematisk brud på lovgivning og det, vi kalder arbejdslivskriminalitet” siger Morten Skov Christiansen.
Netop arbejdslivskriminalitet sætter aftalen særligt fokus på. Det gælder de grove sager, hvor arbejdstagere bliver udsat for afpresning, krav om at betale løn tilbage, kummerlige boligforhold og lignende, som vi har set flere og flere af i takt med, at der kommer flere udlændinge til landet for at arbejde.
Derfor etableres der nu et styrket myndighedssamarbejde i særligt grove sager, ligesom der udarbejdes en national strategi og handlingsplan mod social dumping. Endelig bliver det muligt at sortliste virksomheder, der gør sig skyldige i brug af illegal arbejdskraft i forbindelse med offentlige udbud.
Til kamp mod dødsulykker og stress
Sidste år satte vi en kedelig rekord med hele 43 dødelige arbejdsulykker. Derfor er det glædeligt, at arbejdsmiljøaftalen også sætter penge af til at forebygge alvorlige ulykker.
”Ingen skal dø af at gå på arbejde, og det er en skændsel, at det sker så ofte i et land som vores. Det skal vi simpelthen have styr på. Så jeg er meget tilfreds med, at politikerne lægger op til at følge de anbefalinger omkring både forebyggelse af dødsulykker og omkring asbest, vi er kommet med sammen med arbejdsgiverne i Arbejdsmiljørådet,” siger Morten Skov Christiansen.
Også det psykiske arbejdsmiljø bliver tilgodeset i den nye aftale. Det gælder især et fokus på stress, hvor Arbejdstilsynet får til opgave at identificere de typer af virksomheder, der har størst problemer og spille en aktiv rolle i forebyggelsen. Det gælder desuden en udbyggelse af tilsynets call center samt oprettelsen af en ny hotline, som ledere kan bruge til at få information om det psykiske arbejdsmiljø.
”Vi er i Danmark ramt af en decideret stressepidemi, og det er et kæmpe problem for den enkelte og for samfundet. Og en af årsagerne til, at vi i mange brancher mangler kolleger. Vi kan hæve arbejdsudbuddet massivt, hvis vi nedbringer antallet af sygemeldinger, og her er stress en af de helt store syndere, som ofte fører til lange fraværsperioder,” siger Morten Skov Christiansen.
Når den fireårige periode, som aftalen dækker, udløber i 2026, er der lagt op til, at regeringen fremover årligt vil afsætte 202,7 millioner kroner til Arbejdstilsynets arbejdsmiljøindsats og til indsatsen mod social dumping.
”Udfordringerne bliver ikke mindre på et arbejdsmarked i hastig forandring. Derfor er det rigtig positivt, at politikerne har sat det lange lys på og er indstillede på at stoppe med lappeløsningerne. Kun sådan kan vi styrke arbejdsmiljøet på den lange bane, og jeg håber, at politikerne vil have samme tilgang, når vi skal genforhandle midler til partssystemet,” siger Morten Skov Christiansen.
Kontakter
FH's pressetelefon
Tlf:26119710Information om FH - Fagbevægelsens Hovedorganisation
Fagbevægelsens Hovedorganisation (FH) er Danmarks største og stærkeste tværfaglige fællesskab. Vi organiserer faglige organisationer, der repræsenterer mere end 1,3 mio. lønmodtagere. Både offentligt og privat ansatte.
FH kæmper for job og uddannelse til alle, for et sikkert og sundt arbejdsmiljø og for et trygt, demokratisk og solidarisk samfund.
Vi er en del af den rigtige fagbevægelse, der kæmper for ordnede forhold for vores medlemmer. Vi forhandler med arbejdsgiverne for at sikre og fastholde ordentlige løn- og arbejdsvilkår. Det er det, vi kalder ”Den Danske Model”.
Vi arbejder for job til alle, og for at Danmark fortsat er et produktivt velfærdssamfund. Derfor bekæmper vi social dumping, der undergraver den danske model og vores overenskomster.
Vores værdigrundlag bygger på stolthed, lighed og fællesskab. Vi tror på, at vi er stærkere sammen end hver for sig.
Følg pressemeddelelser fra FH - Fagbevægelsens Hovedorganisation
Skriv dig op her, og modtag pressemeddelelser på e-mail. Indtast din e-mail, klik på abonner, og følg instruktionerne i den udsendte e-mail.
Flere pressemeddelelser fra FH - Fagbevægelsens Hovedorganisation
Vismænd bekræfter: Økonomien er bundsolid30.5.2023 12:01:19 CEST | Pressemeddelelse
Med dagens rapport fra de økonomiske vismænd står det nu krystalklart, at de offentlige finanser er i topform. Nu skal der skal investeres i fremtiden, lyder det fra FH’s fungerende formand, Morten Skov Christiansen.
Europæisk fagbevægelse tager skarp afstand fra Qatar-formandskab26.5.2023 20:37:45 CEST | Pressemeddelelse
I disse dage afholdes ETUC-kongres i Berlin, hvor hele den europæiske fagbevægelse er samlet for at tale om rettigheder og arbejdsliv for lønmodtagere i Europa. I forlængelse heraf har kongressen netop udtalt sig kritisk overfor Qatar som formandskabsland for den kommende ILO-arbejdskonference i juni måned.
Konvergensprogram 2023: Nu er det lønmodtagernes tur23.5.2023 16:36:01 CEST | Pressemeddelelse
agens offentliggørelse af konvergensprogrammet kaster et nyt – og markant mere optimistisk – lys over tilstanden i statskassen. De offentlige finanser er nemlig langt stærkere end hidtil antaget, og derfor er det nu, reformkursen skal indstilles på investeringer i stedet for forringelser, lyder det fra fungerende FH-formand, Morten Skov Christiansen.
Fagbevægelsen: Rigtig retning, men ikke alle de rigtige løsninger23.5.2023 11:00:59 CEST | Pressemeddelelse
Reformkommissionen har netop offentliggjort sin rapport ’Nye reformveje 3’, der handler om udsatte unge og voksne. Rapporten spænder vidt og angiver den rigtige retning, men fejler til tider i den konkrete løsning.
Fagbevægelsen: Spændende forslag fra Reformkommissionen3.5.2023 11:00:39 CEST | Pressemeddelelse
Reformkommissionen har netop offentliggjort sin rapport ’Nye reformveje 2’ om børn og unges vej gennem uddannelsessystemet. Og der er gode og perspektivrige forslag imellem.
I vores nyhedsrum kan du læse alle vores pressemeddelelser, tilgå materiale i form af billeder og dokumenter samt finde vores kontaktoplysninger.
Besøg vores nyhedsrum