3F’s hovedbestyrelse anbefaler ja til OK23
Et overvældende flertal i hovedbestyrelsen i 3F anbefaler medlemmerne at stemme ja ved den urafstemning, der sættes i gang onsdag.
Medlemmernes ønske om markante lønstigninger er tydeligt afspejlet i rigtig gode forlig på både normallønsområdet og minimallønsområdet. Normallønsområdet har givet flotte lønstigninger og op mod fire procent yderligere i pension og frit-valg, mens minimallønsområdet har givet omkring fire procent over to år, samt markante mindstelønsforbedringer.
Ifølge DA er 98 procent af lønmodtagerne dækket af forlig, hvor der udover lønstigning er en lang række forbedringer. Tillidsrepræsentanter får bedre indsigt i virksomhedernes økonomi og bedre mulighed for at organisere i arbejdstiden. Der indføres et ekstra lønløft til lærlinge. Der indføres bedre mulighed for efteruddannelse. I byggebranchen indføres som et værn mod social dumping et særligt boligtillæg på 25 kroner i timen til medarbejdere, der ikke bor i Danmark. Forældreorloven forbedres, og fokus på arbejdsmiljø intensiveres.
3F’s hovedbestyrelse finder dette resultatet særdeles tilfredsstillende. Forbundsformand Henning Overgaard siger om OK23:
- Det er et kæmpe arbejde, vores tillidsfolk har udført omkring OK23. Jeg er dybt taknemmelig for det store engagement, der er lagt i at skaffe vores medlemmer gode løn- og arbejdsforhold i de kommende år. Resultatet er fantastisk flot. Det er vi helt enige om i hovedbestyrelsen. Jeg vil derfor varmt anbefale vores medlemmer, at de stemmer ja ved den urafstemning, der nu sættes i gang, siger Henning Overgaard. Han understreger samtidig, at det ikke er en afstemning om store bededag eller andre politiske tiltag.
- Overenskomstforhandlingerne er kernen i demokratiet i en fagforening; medlemmerne har indsendt tusindvis af krav, forhandlingsudvalgene har prioriteret, og forhandlerne har kæmpet i ugevis og månedsvis for at få medlemmernes ønsker gennemført. Nu får medlemmerne mulighed for at vurdere, om de er tilfredse med resultatet, og det er jeg hamrende stolt af, siger Henning Overgaard.
Urafstemningen om OK23 går i gang onsdag og der kan stemmes til og med den 11. april. Resultatet offentliggøres den 12. april.
Kontakter
For yderligere information, kontakt 3F's pressetelefon på 88 92 88 92.
Information om 3F
Følg pressemeddelelser fra 3F
Skriv dig op her, og modtag pressemeddelelser på e-mail. Indtast din e-mail, klik på abonner, og følg instruktionerne i den udsendte e-mail.
Flere pressemeddelelser fra 3F
3F: Sådan kan arbejdsudbuddet øges uden pisk30.5.2023 07:30:00 CEST | Pressemeddelelse
Ofte anvendes pisken som en løsning, når der skal findes mere arbejdskraft. Men i denne uge viser Folketinget, at det er muligt at øge arbejdsudbuddet uden at presse nedslidte borgere i arbejde. Den mulighed bør ifølge 3F udvides.
3F: Skuffende, at Reformkommissionen vil forringe arbejderens vilkår for uddannelse23.5.2023 11:32:36 CEST | Pressemeddelelse
Der er både surt og sødt i Reformkommissionens tredje rapport, men det er bekymrende, at man vil udfase muligheden for revalidering for syge og tilskadekomne lønmodtagere.
3F: Hemmelige tal overrasker9.5.2023 11:19:41 CEST | Pressemeddelelse
I 2026 er der 5.000 færre personer på tidlige tilbagetrækningsordninger. Et markant fald i personer på efterløn, bør give rum for en styrkelse af Arne-pensionen i en ny trepartsaftale om tilbagetrækning.
3F fortsætter som hovedsponsor for Danmarks bedste fodboldrække8.5.2023 09:35:19 CEST | Pressemeddelelse
Fodbold og 3F passer perfekt sammen. Fællesskabet mellem Danmarks største fagforening og Danmarks største sportsturnering fortsætter yderligere mindst tre år. Navnet "3F Superliga" fortsætter frem til sommeren 2026.
3F: Gode takter i Reformkommissionens forslag3.5.2023 11:05:00 CEST | Pressemeddelelse
En mere praksisrettet folkeskole er en af vejene mod flere faglærte i fremtiden, mener 3F, der ser frem til at drøfte ideerne omkring oprettelsen af en ny toårig ungdomsuddannelse, HPX.
I vores nyhedsrum kan du læse alle vores pressemeddelelser, tilgå materiale i form af billeder og dokumenter samt finde vores kontaktoplysninger.
Besøg vores nyhedsrum