Dyrlægernes fagforening: Hvor er dem, der sætter prisen?

Flere medier – senest TV2 – har den seneste tid stillet skarpt på danske dyrlægepriser. Det har naturligvis skabt en bred debat – om tilgængelighed af behandling, om dyrevelfærd og det ansvar vi har for de dyr, vi omgiver os med. 

Men debatten føres i dag på en måde, der flytter fokus væk fra dem, der faktisk træffer beslutninger om priser og rammer i branchen. Det efterlader både dyreejere uden reelle forklaringer på prisudviklingen og ansatte dyrlæger som dem, der må håndtere frustrationen i mødet med kunderne.

Imens forholder de reelle beslutningstagere – de store dyrlægekæder og selvstændige klinikejere – sig bemærkelsesværdigt tavse. 

ADO repræsenterer de ansatte dyrlæger – dem, du og dit dyr møder i konsultationsrummet. De bestemmer ikke priserne på medicin, diagnostik eller den afsatte tid, men må alligevel stå på mål for dem – i mødet med dyreejeren, i kommentarsporene på sociale medier og nu også på landsdækkende tv. 

For når prisdebattens søgelys rettes mod de ansatte dyrlæger – og gøres til et spørgsmål om deres moral eller grådighed, rammer det en faggruppe, der i forvejen er hårdt belastet. 

Næsten hver tredje ansatte dyrlæge i klinisk praksis har været udsat for trusler i forbindelse med arbejdet det seneste år – hvoraf 94,7% kom fra klienter (NFA, 2022). 14,5 % udviser tegn på klinisk depression (NFA, 2022), og antallet af dyrlæger, der har brug for orlov, er støt stigende (FVE, 2023). Det samme er andelen af dyrlæger, der søger væk fra arbejdet i klinisk praksis. 

Og det er desværre ikke en tendens, der ser ud til at vende foreløbigt: et nyere britisk studie har kortlagt, hvordan stigende dyrlægepriser presser begge sider af konsultationsbordet – dyreejerne økonomisk og dyrlægerne følelsesmæssigt, for det er dem, der skal stå med behandlingen og frustrationerne (Williams, 2024). Det flugter med de erfaringer, ADO hører fra danske dyrlæger. 

”Debatten rammer skævt. Den risikerer at gøre mere skade end gavn for både dyreejere, ansatte dyrlæger og dyrevelfærden, hvis dem, der faktisk har ansvaret for, hvordan der drives forretning, fortsat bliver væk.” 

– Josefine Sinkjær, dyrlæge og næstforperson i ADO 

Sådan kan det ikke fortsætte. ADO opfordrer de store dyrlægekæder og selvstændige klinikejere til at gå ind i debatten og forklare, hvad der har drevet prisudviklingen, og samtidig skabe de nødvendige rammer for, at der bliver gennemsigtighed i forbindelse med priserne. Både for forbrugerne, der skal betale dem, og for de ansatte, der skal stå på mål for dem. Der skal være en klar støtte og faglig opbakning til de ansatte samt skabes en faglig ramme, der ikke går på kompromis med menneskenes og dyrenes velfærd. 

”Til hver eneste ansatte dyrlæge, der har lagt en lang dag bag sig og om aftenen må læse i kommentarsporene, at I er problemet: I har ADO bag jer. Det er ikke jer, det her handler om – og nu skal der findes en løsning.” 

– Daniel Hjorth Lund, dyrlæge og forperson i ADO 

Samtidig opfordrer ADO alle ansatte dyrlæger, der oplever trusler eller chikane på arbejdet, til at kontakte deres fagforening. Forebyggelse er et ledelsesansvar. Det er klinikejernes opgave at skabe de rammer, den kommunikation og den rollefordeling, der sikrer, at utilfredshed med priser ikke ender som pres, chikane eller trusler mod den ansatte dyrlæge. Den kamp står ADO klar til at tage. Hver gang.