Kampdag 2026: Danske kvinder er blandt Europas bedste til at spare op til pension
6.3.2026 14:15:00 CET | ATP | Pressemeddelelse
Danske kvinder hører til blandt de mest pensionsopsparende i Europa. Det skyldes både, at danske kvinder er blandt de flittigste udearbejdende, at de derfor har arbejdsmarkedspensioner i et helt andet omfang end de fleste andre lande, og at indbetalingerne i kroner og øre til pension generelt er høje.

Hovedpointer:
- Kvinder sparer i snit mere op end mænd, når de tjener det samme*
- Danske kvinder arbejder mere uden for hjemmet end flertallet i EU
- Danske kvinder er bedre dækket som pensionister
Der er ikke mange, der kan måle sig med danske kvinder, når det gælder pension. Danske kvinder er blandt dem, der arbejder mest uden for hjemmet – og de gør det i et land, hvor arbejdsmarkedspensioner på tværs af alle brancher er meget udbredte. 75 pct, af kvinderne i Danmark arbejder uden for hjemmet sammenlignet med 66 pct. i snit i EU-landene.
Samtidig er Danmark det land i verden med den største samlede pensionsopsparing målt i forhold til BNP. Så danske kvinder har opbygget betydelige pensionsopsparinger – også internationalt set. Det betyder bl.a., at dækningsgraden for danske kvinder er betydeligt bedre (84 pct.) end generelt (62,4 pct.**). Jo højere dækningsgrad, desto mindre indtægtsforskel er der, når du går fra lønnet arbejde til pension.
”Når det gælder pensionsopsparing, er danske kvinder i europæisk topklasse. Kombinationen af høj beskæftigelse og brede pensionsordninger betyder, at danske kvinder som gruppe sparer mere op end kvinder i mange andre lande,” siger Amalie Woel, analytiker i ATP’s afdeling for samfundsanalyse.
Højere løn, større pension
Ved 60-års alderen har danske kvinder dog typisk en pensionsopsparing, der er betydeligt mindre end mænds. Forskellen på knap 600.000 kr. skyldes flere ting: mænd har en højere indkomst, og flere kvinder arbejder deltid, særligt i årene efter de får børn. Det får betydning for det beløb, kvinder sparer op.
”Danske kvinder er meget ansvarlige pensionsopsparere. Når vi sammenligner kvinder og mænd med samme løn, indbetaler kvinder mindst lige så meget – og ofte en større andel – til pension. Det er et vigtigt og ofte overset faktum,” siger Amalie Woel.
Danske kvinder er tæt på mændene
Danmark er blandt de lande i OECD, hvor forskellen mellem kvindens og mandens pensionsindkomst er lavest. I Danmark er gabet mellem mænds og kvinders indkomst som pensionister på ca. 10 pct., mens OECD-gennemsnittet er 23 pct. i mænds favør.
Ud over den offentlige pension og tillægspensionen fra ATP medvirker en udbygget brug af arbejdsmarkedspensioner til at sikre økonomien for pensionister. Læg dertil, at bidragene til private pensioner også ligger på et relativt højt niveau internationalt set.
“Det er bredt anerkendt, at Danmark har et af verdens bedste pensionssystemer. Uanset om man er lønmodtager eller på overførsler, så har vi i Danmark et system, der sikrer en meget bred økonomisk dækning på et relativt højt indbetalingsniveau,” siger Amalie Woel.
*Kvinder sparer 10,6 pct. op til pension vs. mænds 9,8 pct. ved indkomst omkring middelindkomsten i periode over 10 år.
**Kvinder i landene inden for OECD
Kontakter
Gerd BuchhaveSenior kommunikationspartner
Tlf:+45 24990911geb@atp.dkATP Koncernen er Danmarks største pensionsselskab og administrationshus. Vi løser opgaver for næsten alle borgere og virksomheder i Danmark. ATP Livslang Pension er en kollektiv ordning med mere end 5 mio. medlemmer og en pensionsformue på 936 mia. kr. Vores opgave er at sikre gode, stabile pensioner, så danskerne har lidt mere at leve for den dag, de går på pension. Derudover sikrer vi udbetaling af en række velfærds- og sikringsydelser. To ud af tre velfærdskroner, der udbetales i Danmark, kommer fra ATP Koncernen. Sammenlagt udbetaler vi 280 mia. kr. om året til 2,4 mio. borgere på vegne af staten, kommunerne og arbejdsmarkedets parter.
Følg pressemeddelelser fra ATP
Skriv dig op her, og modtag pressemeddelelser på e-mail. Indtast din e-mail, klik på abonner, og følg instruktionerne i den udsendte e-mail.
Flere pressemeddelelser fra ATP
ATP afslutter arbejdsprogram i administrationsforretningen3.3.2026 12:45:42 CET | Pressemeddelelse
ATP er nu på plads med en såkaldt Operating Model i administrationsforretningen, som skal sikre, at ATP er bedst muligt rustet til også i fremtiden at kunne levere høj kundetilfredshed, robust drift, effektivitet og velfungerende digitale løsninger.
Stærkt aktieafkast sikrer ATP solidt 2025-regnskab5.2.2026 08:00:00 CET | Pressemeddelelse
Geopolitiske spændinger blev definerende for bevægelserne på de finansielle markeder i 2025, og global uforudsigelighed var igen et grundvilkår. ATP’s garanterede pensioner er intakte, og med et afkast på 19,5 pct. i investeringsporteføljen står ATP økonomisk et godt sted efter 2025. Det langsigtede afkast siden 2008 lyder på 10,4 pct. i gennemsnit om året.
Godt 400.000 lønmodtagere får automatisk udbetalt feriepenge2.2.2026 11:03:42 CET | Pressemeddelelse
Lige nu oplever mange lønmodtagere, at der kommer ekstra penge på kontoen i takt med, at der automatisk udbetales feriepenge for 315 mio. kr.
ATP udvider hjælpen til borgere med usynlige handicap18.12.2025 05:35:00 CET | Pressemeddelelse
Borgere med usynlige handicap oplever større tryghed og forståelse, når de ringer til Udbetaling Danmarks solsikkelinje. Nye tal viser en kundetilfredshed på godt 90 procent – så nu udvider ATP linjen til seks nye områder fra 2026.
ATP-direktør skal bidrage til at styrke nordisk AI-udvikling og -anvendelse10.12.2025 07:00:00 CET | Nyhed
Koncerndirektør i ATP bliver bestyrelsesmedlem i nyt nordisk-baltisk AI-center støttet af Nordisk Ministerråd, der skal sætte fart på udvikling og brug af kunstig intelligens i Norden.
I vores nyhedsrum kan du læse alle vores pressemeddelelser, tilgå materiale i form af billeder og dokumenter samt finde vores kontaktoplysninger.
Besøg vores nyhedsrum