I nogle kommuner er faglærte unge næsten forsvundet
13.11.2025 08:00:00 CET | Lederne | Pressemeddelelse

Der er markante forskelle på, hvor mange unge der vælger en erhvervsuddannelse, alt efter hvor i landet de er vokset op. I Gentofte Kommune nord for København tager 35 unge en gymnasial uddannelse for hver én, der vælger en erhvervsuddannelse. I Morsø Kommune på Mors er billedet markant anderledes – her er der lige mange unge, der tager en erhvervsrettet uddannelse, som unge der vælger gymnasiet.
Tallene viser en tydelig geografisk skævhed i, hvor de kommende faglærte skal findes, og hvor manglen risikerer at blive størst i fremtiden.
”Vi ser to scenarier udspille sig på samme tid. I nogle dele af landet vælger langt de fleste unge gymnasiet, mens erhvervsuddannelserne har svært ved at tiltrække elever. I andre egne er det mere jævnt fordelt. Det betyder, at vi i fremtiden kan stå med meget forskellige udfordringer – både for arbejdsmarkedet og for de lokale erhverv,” siger uddannelsespolitisk chefkonsulent Nina Christine Schwarz fra Lederne.
Størst skævhed nord for København
Især kommuner i Region Hovedstaden og det nordsjællandske område skiller sig ud med de største forskelle. I Gentofte, Rudersdal og Allerød tager mellem 17 og 35 unge en gymnasial uddannelse for hver, der tager en erhvervsuddannelse.
I Gentofte er tallet steget fra 23 til 35 på ti år, og i Rudersdal fra 14 til 29.
Behov for faglærte vokser
I den anden ende af landet er billedet et andet. I Morsø, Nordfyns og Vejen kommuner tager omtrent lige mange unge en erhvervsuddannelse som en gymnasial uddannelse.
”Det er et problem, hvis Danmark i praksis bliver delt op i gymnasiale og erhvervsfaglige zoner. Behovet for faglært arbejdskraft er stort i hele landet – og det vil kun vokse. Derfor skal vi sikre, at de omfattende investeringer i erhvervsuddannelserne komme alle til gavn, uanset postnummer,” siger Nina Christine Schwarz.
Mere skævhed – mindre rekrutteringsgrundlag
Lederne peger på, at udviklingen allerede mærkes i virksomhederne. En medlemsundersøgelse blandt ledere i den private sektor viser, at mere end hver tredje leder oplever, at det netop er faglært arbejdskraft, der er sværest at finde. Samtidig vurderer over halvdelen, at behovet for faglærte vil stige yderligere i de kommende år.
”Når færre unge tager en erhvervsuddannelse i store dele af landet, får det ikke kun betydning lokalt – det rammer hele samfundet. Vi risikerer at stå uden den nødvendige faglige kapacitet til at bygge, omstille og vedligeholde Danmark,” siger Nina Christine Schwarz.
Læs analysen her:
I nogle kommuner skal man lede længe efter unge faglærte | Lederne
Nøgleord
Kontakter
Christian LehmannPressechef
Tlf:26804026Tlf:26804026cle@lho.dkLinks
Følg pressemeddelelser fra Lederne
Skriv dig op her, og modtag pressemeddelelser på e-mail. Indtast din e-mail, klik på abonner, og følg instruktionerne i den udsendte e-mail.
Flere pressemeddelelser fra Lederne
Lederne savner økonomisk oprustning i 2035-plan24.2.2026 11:51:47 CET | Pressemeddelelse
Regeringens økonomiske plan øremærker varige midler til nogle af Danmarks største udfordringer. Men Lederne savner nye forslag til, hvordan vi sikrer fremtidens vækst.
Integration med effekt: Ukrainske flygtninge er blevet en del af dansk arbejdsliv24.2.2026 10:03:51 CET | Pressemeddelelse
Ny analyse blandt ledere, som har ansat ukrainske flygtninge, viser massiv tilfredshed. Ni ud af ti svarer, at det er gået godt med at få de ukrainske flygtninge integreret på arbejdspladsen.
Totalberedskab kræver ledere ved bordet20.2.2026 13:28:41 CET | Pressemeddelelse
Regeringens lancering af et nationalt totalberedskab og en akutpakke på 1,2 milliarder kroner er et vigtigt skridt for Danmarks sikkerhed. Hvis beredskabet skal fungere i praksis, skal ledere tænkes langt mere systematisk ind i arbejdet. Det fastslår Lederne, som erklærer sig klar til at bidrage aktivt til den videre udvikling af totalberedskabet. ”Regeringen investerer i infrastruktur og materiel. Det er nødvendigt. Men totalberedskabet bliver først stærkt, når ledelseskapaciteten følger med. Det er ledere, der skal få beredskabet til at virke i hverdagen – både på hospitaler og i kritiske funktioner, men i høj grad også i private virksomheder”, siger adm. direktør i Lederne, Bodil Nordestgaard Ismiris. Ledere omsætter planer til handling Totalberedskabet bygger på, at myndigheder, virksomheder, civilsamfund og borgere løfter et fælles ansvar. Et kraftigt ledelsesfokus på alle niveauer er afgørende for at få det til at virke. ”Når strømmen svigter, leverancer stopper eller systemer bl
Mangel på kolleger slider på trivsel og kvalitet – især blandt unge16.2.2026 12:17:04 CET | Pressemeddelelse
Mangel på arbejdskraft er blevet et samfundsproblem, der i høj grad mærkes på arbejdspladserne, viser ny undersøgelse. Når kollegerne mangler, stiger arbejdspresset, og kvaliteten og trivslen falder, svarer danskerne. Og især yngre medarbejdere rammes. Lederne kalder på politiske løsninger.
Danske topledere mister tilliden til USA som marked24.1.2026 08:59:15 CET | Pressemeddelelse
Kun 37 pct. af danske topledere tør satse på USA som marked på langt sigt, viser ny undersøgelse fra Lederne.
I vores nyhedsrum kan du læse alle vores pressemeddelelser, tilgå materiale i form af billeder og dokumenter samt finde vores kontaktoplysninger.
Besøg vores nyhedsrum