Drømmen om at blive svejser gik i opfyldelse

Den 19. januar 2026 bliver en stor dag i Mikkels liv. Da begynder han for alvor som voksenlærling på Nordisk Staal A/S. Et job han har knoklet for at få det seneste år. Lige nu går han seks måneder i Grundforløb 2 på skolen, og så venter to års læretid, før han kan kalde sig svejser.

Med i bagagen har han en uafsluttet folkeskole og en meget lang periode som sygemeldt. Heldigvis havde han også en drøm, som har været en stærk drivkraft, og hos Jobcentret i Halsnæs fandt han både støtte og hjælp til at komme i gang med en erhvervsuddannelse.

”Jeg har længe drømt om at blive svejser. Både min far og min morfar var smede. Så jeg har fået lov til at snuse til faget, fra jeg var lille. Jeg har også set rigtig mange videoer om svejsning på nettet, og jeg er grebet af kravene til præcision og finesse,” fortæller han.

Praktikaftalen åbnede døren
Den drøm blev begyndelsen på et samarbejde med Halsnæs-virksomheden Nordisk Staal A/S, der arbejder med unikke og avancerede stålkonstruktioner og servicering og reparation af fabriksanlæg og kraner. Her var uddannelseskoordinator Jimmy Frederiksen klar til at give Mikkel en chance med en fleksibel praktikaftale til at begynde med.

”Vi er åbne for at give folk en chance, når de selv vil og viser engagement og initiativ,” siger Jimmy Frederiksen.

Mikkel begyndte stille og roligt med 3x2 timer om ugen, som langsomt blev øget, så han endte på fuld tid i juli. Sideløbende tog han svejsekurser og læste den manglende matematik på VUC, så han var klar til at begynde på smedeuddannelsens Grundforløb 2 med speciale som svejser. Mikkel er stærkt ordblind, så han har fået dispensation for danskfaget med hjælp fra Jobcentret.  

Talentet sikrede lærepladsen
Svejsekurserne gik rigtig godt, og Mikkel har derfor allerede opnået svejsecertifikat som bevis på sine evner.

”Mikkel har talent, høj faglighed og virkelig håndelag for faget. Han tager ansvar og møder til tiden, og så er han positiv, vellidt af kollegerne og nem at omgås. Derfor var vi helt enige om at tilbyde ham en læreplads allerede nu, selv om han først skal igennem det halve års grundforløb i uddannelsen,” lyder rosen fra Jimmy Frederiksen, som også besøger Mikkel på skolen for at følge hans projekter.  

”Det lægger jeg stor vægt på. Det er vigtigt, at han føler sig som en del af virksomheden, selv om han er mest på skolen lige nu. Det er også vigtigt for mig at kende vores lærlinge godt, så jeg kan tilrettelægge den bedste læreproces for hver enkelt,” forklarer Jimmy Frederiksen.

Han fremhæver det gode samarbejde med Jobcentret og den fælles sparring og løbende dialog, der har været i hele forløbet.

”Jeg håber, at det kan bruges som et godt eksempel og inspiration for andre, der ikke er gået den lige vej af den ene eller den anden grund,” siger han. Mikkel er helt enig.

”jeg er supertaknemmelig og glad for den hjælp, jeg har fået, så det blev muligt at komme i lære.  Hvis min historie kan hjælpe andre, så deler jeg den gerne,” smiler han.