Demenscaféerne i Assens Kommune vinder årets demensvenlige initiativ for pårørende 2025

Demenscaféerne drives af Røde Kors i både Assens by, Aarup, Tommerup og Haarby i tæt samarbejde med demenskonsulenterne i Assens Kommune. Siden åbningen af de fire caféer i 2022 og 2023 har de gjort en kæmpe forskel for pårørende til mennesker med demens ved at skabe åndehuller og fortrolige rum, hvor de pårørende kan dele erfaringer og finde støtte og fællesskaber.

Det var leder for Aktivitet, Forebyggelse og Demens i Assens Kommune, Anne Grete Pilgaard, der indstillede Demenscaféerne til prisen.

”Demenscaféerne fortjener stor hæder for den forskel, de gør for mennesker med demens - og ikke mindst deres pårørende. Vi er stolte af det samarbejde, vi har med Røde Kors og Demenscaféerne, der blandt andet inkluderer faglig sparring fra vores demenskonsulenter og praktisk hjælp – fx med de fysiske rammer. Demenscaféerne deltager også fast på vores Seniorlivsmesser,” fortæller Anne Grete Pilgaard, der var med på scenen for at modtage prisen.

Et forbillede for nye frivillighedsprincipper på ældreområdet

Samarbejdet mellem Aktivitet, Forebyggelse og Demens i Assens Kommune og Demenscaféerne er på mange måder et godt eksempel på det øgede fokus, Assens Kommune har på at inddrage civilsamfundet. Og ikke mindst på de 4 nye frivillighedsprincipper som Social- og Ældreudvalget for nylig vedtog – og som lyder:

1. Civilsamfundet er en ligeværdig partner i udviklingen af aktiviteter på ældreomådet.

2. Det skal være let at engagere sig.

3. Frivillighed bygger på lyst og engagement.

4. Alle kan bidrage med noget.

Ifølge formand for Social- og Ældreudvalget i Assens Kommune, Poul-Erik Svendsen, er et godt samarbejde mellem kommunen, frivillige og civilsamfundet helt afgørende:

”Vi står midt i en reformstorm med både en ældrereform og en sundhedsreform og ser samtidig ind i stigende demografiske udfordringer. Den udfordring kan vi ikke løse alene. Netop derfor har vi brug for principper, der sætter retning og skaber fælles forståelse af, hvordan vi skaber udvikling i samarbejde med civilsamfundet. Principper der hjælper os til at se frivillighed som et samspil, hvor både frivillige og borgere bidrager, og hvor styrken ligger i forbundetheden,” siger han og understreger samtidig, at det ikke er meningen, at frivillige kræfter skal løse den faglige opgave:

”Principperne er pejlemærker, der kan understøtte dialog og lokal handlekraft på tværs i kommunen. Det er Røde Kors Demenscaféer et godt eksempel på. Et eksempel vi er meget stolte af, og som vi håber kan tjene til inspiration.”

FAKTA:

Læs en uddybning af Frivillighedsprincipperne her: https://www.assens.dk/om-os/udvikling-og-strategi/social-og-sundhed/strategier-handleplaner-mv/principper-for-samarbejde-med-civilsamfundet-paa-aeldreomraadet

Demenstopmødet arrangeres af Demensalliancen, der er et partnerskab mellem FOA, KL, Ergoterapeutforeningen og Dansk Sygeplejeråd: demensalliancen.dk

Læs mere om Partnerskabsaftalen mellem Assens Kommune og Røde Kors her: https://www.assens.dk/om-os/nyt-fra-assens-kommune/nyheder-og-pressemeddelelser/roede-kors-indgaar-vigtigt-partnerskab-med-assens-kommune