Lif: Kandidatreform med forbedringer, men stadig problemer

En forligskreds bestående af regeringen, Socialistisk Folkeparti, Liberal Alliance, Danmarksdemokraterne og Det Konservative Folkeparti har i dag vedtaget en tillægsreform til reformen af universiteternes kandidatuddannelser. Aftalen indeholder en række ændringer i forhold til det oprindelige forslag. Det trækker reformen i en mere positiv retning, mener Lif. 

”Der er ingen tvivl om, at kandidatreformen stadig er en stor mundfuld. Men det er vores opfattelse, at regeringen har lyttet til kritikken af kandidatreformen, og at de sammen med forligspartnerne har lavet nogle væsentlige forbedringer i forhold til det oprindelige udspil,” siger Anders Hoff, politisk chef for forskning og innovation i Lif. 

Blandt andet er det positivt, at der på ingeniør-, STEM- og IT-området bliver mulighed for en erhvervskandidatmodel, som er mere attraktiv, ligesom der er nye modeller for erhvervskandidatuddannelser på de øvrige uddannelsesområder. 

”Der er stor efterspørgsel på medarbejdere med en kandidatuddannelse og ph.d.er i lægemiddelindustrien – ikke mindst inden for sundhedsområdet samt det tekniske og naturvidenskabelige område – så det er positivt, at der ser ud til at komme mulighed for at lave modeller, der faktisk kan fungere i praksis,” siger Anders Hoff. 

I 2025 vil Lif involvere sig i arbejdet med at forme de nye erhvervskandidatuddannelser. Blandt andet er der etableret et uddannelsesforum for life science-uddannelser sammen med Medicoindustrien, ATV og de relevante uddannelsesinstitutioner. 

”Vi vil gerne involveres i uddannelsesudviklingen og hjælpe uddannelsesinstitutionerne med at lave verdens bedste life science-uddannelser. Den del af reformen har vi fra start været positive overfor,” siger Anders Hoff. 

En stor bekymring er dog fortsat sektordimensioneringen, som stadig er en del af reformen. 

”Der er på sigt lagt op til temmelig store reduktioner af optaget på de videregående uddannelser. Derved risikerer vi at komme til at skære på uddannelser, hvor der allerede i dag er meget stor mangel på kandidater. Alene i lægemiddelindustrien er der i 2022 og 2023 blevet ansat 5.000 personer med en kandidatuddannelse eller en ph.d., så der er virkelig pres på.”, siger Anders Hoff og fortsætter:

”Vi har brug for bedre uddannelser på alle niveauer – ikke færre uddannede eller mindre uddannelse,”.