Ny ældrelov giver medarbejdere mere frihed til gavn for ældre borgere

Danmark har fået ny ældrelov – og det er man glade for i Haderslev Kommune, fordi loven giver mere frihed og tillid til medarbejderne samtidig med, at pårørende og civilsamfundet får en mere inddragende og samarbejdende rolle. 

”Loven er et opgør med tidligere bureaukratiske tilgange og styringsmetoder, fordi den skifter standardiserede centrale løsninger ud med mere fleksible pakkeløsninger. Det betyder, at loven sikrer, at hjælpen tager udgangspunkt i den enkelte ældres aktuelle livssituation og behov,” vurderer Allan Emiliussen, der er formand for Senior- og Sundhedsudvalget i Haderslev Kommune. 

I praksis betyder det, at der er meget, der i de kommende år skal ændres og implementeres. Det kræver både tid, respekt og kompetenceudvikling af medarbejdere og ledere og inddragelse af de ældre og deres pårørende for at lykkedes med det. 

”Det arbejde glæder jeg mig til at tage hul på, ud fra devisen om, at det er den enkelte ældre selv, og de medarbejdere, der kommer i den ældres hjem, og som kender borgeren, der tilsammen bedst ved, hvad der er brug for i hverdagen,” siger han.

Faste teams nu vedtaget ved lov

Ældreloven bringer faste tværfaglige teams ind i strukturen, som en del af en ny arbejdsgang. Det er en velkendt arbejdsmetode i Haderslev Kommune, der har arbejdet med faste teams siden 2021, og også har fået lejlighed til at dele erfaringer om, med ministeriet via høringssvar, besøg og deltagelse i ekspertgrupper. Nu skal de senere års erfaringer omsættes til den nye ældrelovs helhedsplejeforløb, lyder det fra næstformand i Senior- og sundhedsudvalget, Lone Ravn. 

”Vi har i Senior- og Sundhedsudvalget fulgt arbejdet med faste tværfaglige teams i Haderslev Kommune tæt gennem de sidste år, og kan se, at metoden betyder, at borgerne oplever færre forskellige medarbejdere i hjemmet, og at den indsats, som de modtager er koordineret, tværfaglig og sammenhængende. Derfor er vi meget glade for den nye lov her i Haderslev,” siger hun. 

Den nye ældrelov træder i kraft pr 1/7-2025.