DI Hovedstaden

Hvidovre Kommune fastholder god erhvervsvenlighed og positive tendenser

Del

Dansk Industri måler hvert år den lokale erhvervsvenlighed på tværs af landets kommuner, og i år kommer Hvidovre Kommune ind på en samlet 42. plads ud af i alt 91. Det er en forbedring fra sidste års placering som nr. 61 og afspejler en positiv udvikling i kommunens overordnede erhvervsvenlighed.

Erhvervsvenligheden i Hvidovre Kommune er i fremgang over stort set hele linjen. En af de mest fremtrædende forbedringer ses i kategorien Grøn udvikling, hvor Hvidovre Kommune går fra en allerede fin placering som nr. 36 i 2023 til nr. 21 i 2024. Dette indikerer, at kommunen har haft succes med sin prioritering af bæredygtighed og grøn vækst som et afgørende parameter for fremtidens erhvervsliv.

- Den grønne omstilling er afgørende for fremtidens erhvervsklima, og det er positivt at se Hvidovre Kommune fortsætte sit fremskridt på netop dette område. Vi ved, at kommunen bl.a. har ambitioner om at skabe Danmarks grønneste erhvervsområde på Avedøre Holme og bidrager til samarbejdet på tværs af både virksomheder, grundejerforeninger og kommunen om fælles affaldsløsninger, grøn mobilitet, øget biodiversitet og vedvarende energiløsninger. Vi håber, at denne indsats også kan inspirere andre kommuner til at følge trop inden for den grønne udvikling, siger bestyrelsesleder i DI Hovedstaden, Peter Lanng Nielsen.

Derudover har Hvidovre Kommune forbedret sig betydeligt i kategorierne Sagsbehandling og Information og dialog, hvor placeringerne går fra henholdsvis nr. 56 i 2023 til nr. 42 i 2024 og nr. 72 i 2023 til 51 i 2024. Denne fremgang viser, at kommunen har arbejdet målrettet på at nedbringe sagsbehandlingstiderne, øge effektiviteten og forbedre dialogen med erhvervslivet, hvilket er afgørende for virksomhedernes daglige drift.

Dog er der fortsat udfordringer, som kommunen skal adressere. Uddannelsesområdet er et af de største problemområder for Hvidovre Kommune, hvor de går fra en placering som nr. 87 i 2023 til nr. 80 i 2024. Selvom det er en lille forbedring, indikerer placeringen, at der fortsat er behov for en større indsats for at styrke uddannelsesområdet.

- Det er ærgerligt at se, at Hvidovre Kommune fortsat oplever udfordringer på uddannelsesområdet. For at sikre fremtidens arbejdsmarked er det afgørende, at flere børn og unge oplever en højere grad af trivsel og faglighed i folkeskolen, samt at endnu flere vælger en erhvervsuddannelse efter endt skolegang, slutter Peter Lanng Nielsen.

FAKTA OM LOKAL ERHVERVSVENLIGHED 2024

  • DI’s undersøgelse, Lokal Erhvervsvenlighed 2024, er Danmarks største undersøgelse af kommunernes erhvervsvenlighed. Det er 15. år i træk DI foretager en undersøgelse af den lokale erhvervsvenlighed.
  • 7.479 virksomheder indenfor DI’s brancher, blandt andet fremstilling, byggeri, transport, fødevarer, engroshandel, rådgivning og service har svaret på undersøgelsen.
  • Undersøgelsen er sammensat af to typer af indikatorer: Et spørgeskema til virksomheder og statistik. Typerne af indikatorer vægter 50/50 i kategorierne.
  • Resultaterne er opdelt i ti kategorier, der belyser forskellige centrale områder i de lokale erhvervsvilkår. Dette gør det muligt at se, hvordan kommunerne klarer sig på forskellige områder og ikke kun samlet set.
  • 91 ud af landets 98 kommuner er inkluderet i undersøgelsen. De syv kommuner Samsø, Langeland, Ærø, Læsø, Dragør, Vallensbæk og Fanø deltager ikke, da det ikke er muligt at indhente et tilstrækkeligt antal svar i disse kommuner.

For mere information:

Ditte Rieland, presserådgiver i DI tlf. 2246 7822

Pernille Dalgaard-Duus, chefkonsulent i DI Hovedstaden, tlf. 2612 3040 

Peter Lanng Nielsen, bestyrelsesleder i DI Hovedstaden, tlf. 4046 4790

Følg pressemeddelelser fra DI Hovedstaden

Skriv dig op her, og modtag pressemeddelelser på e-mail. Indtast din e-mail, klik på abonner, og følg instruktionerne i den udsendte e-mail.

Flere pressemeddelelser fra DI Hovedstaden

Behov for mere samarbejde mellem virksomheder og skoler i Nordsjælland16.10.2024 05:30:00 CEST | Pressemeddelelse

Erhvervspraktik og klassebesøg hos lokale virksomheder er en del af skoleskemaet på nogle skoler i Nordsjælland. Men hvis det skal lykkes de nordsjællandske skoler allerede fra næste skoleår at opfylde nye lovkrav om, at alle elever skal i en uges erhvervspraktik, skal skolerne skabe kontakt til langt flere virksomheder. Udpeg en erhvervsplaymaker, lyder opfordringen fra DI Hovedstaden

Omkring hver tredje virksomhed i hovedstadsområdet samarbejder med en skole16.10.2024 05:30:00 CEST | Pressemeddelelse

I hovedstadsområdet samarbejder kun 40 procent af virksomhederne med en lokal skole om f.eks. erhvervspraktik eller klassebesøg. Men det er alt for få, mener DI Hovedstaden, der opfordrer skolerne til at skrue op for samarbejdet med virksomhederne, hvis det skal lykkes allerede fra næste skoleår at finde en uges erhvervspraktik til alle elever i enten 7., 8. eller 9. klasse.

I vores nyhedsrum kan du læse alle vores pressemeddelelser, tilgå materiale i form af billeder og dokumenter samt finde vores kontaktoplysninger.

Besøg vores nyhedsrum
World GlobeA line styled icon from Orion Icon Library.HiddenA line styled icon from Orion Icon Library.Eye