3F: Virksomheder skal tage mere ansvar i kampen mod seksuel chikane
Fire ud af ti kvindelige lærlinge har oplevet uønskede seksuelle undertoner i samtaler på lærepladsen, viser ny undersøgelse.
Virksomhederne og erhvervsskoler skal tage mere ansvar for at forhindre seksuel chikane over for lærlinge på arbejdspladserne. Det siger 3F’s næstformand Tina Christensen efter et stormøde tirsdag formiddag hos ligestillingsminister Marie Bjerre i Alliancen mod seksuel chikane. Tina Christensen understreger endvidere, at der er behov for en bred debat. Det er et fælles ansvar på tværs af køn og generationer.
- Vi har desværre set flere alvorlige eksempler på seksuel chikane blandt lærlinge på både erhvervsskoler og lærepladser de seneste år. Seksuel chikane kan have alvorlige konsekvenser for både den enkelte og arbejdspladsen som helhed, og derfor skal vi sætte en stopper for det. Det er virksomhedernes ansvar, og det skal de holdes op på, siger Tina Christensen.
3F har netop sammen med Kvinfo lavet en større undersøgelse om seksuel chikane blandt 3F’s lærlinge på både skoler og i virksomhederne. Undersøgelsen viser, at knap 40 procent af de kvindelige lærlinge oplever at blive snakket til eller om med uønskede seksuelle undertoner. Oplevelsen kan være enhver form for kommunikation, vittigheder, bemærkninger eller antydninger med et seksuelt præg, som var uønskede.
- Det er dybt bekymrende. Seksuel chikane skaber en utryg og usikker stemning på arbejdspladsen, som kan skade det kollegiale fællesskab og i sidste ende produktiviteten, siger Tina Christensen.
3F foreslår, at der pålægges virksomhederne et større ansvar for at sikre et godt og chikanefrit miljø på arbejdspladserne. Det skal blandt andet ske ved skrappere sanktioner til virksomhederne ved chikane-sager. Og så skal det ske ved at indføre en omvendt bevisbyrde således, at det er virksomhederne, der skal bevise, at de overholder alle regler omkring arbejdsmiljø i stedet for, at det er den krænkede lønmodtager, der skal bevise, at virksomhederne har misligholdt deres forpligtelser.
- Virksomhederne bliver nødt til at tage kampen mod seksuel chikane alvorligt. Den gamle arbejdspladskultur med sexistiske undertoner og lumre jokes må lægges til side til fordel for en ordentlig tone, der ikke gør grin med køn og krop. Det er virksomhedernes ansvar – og det er faktisk også i virksomhedernes interesse, hvis de skal have en chance for at rekruttere arbejdskraft i årene fremover. Vi vil se handling og ikke mere overflødig snak, siger Tina Christensen.
Kontakter
For yderligere information, kontakt 3F's pressetelefon på 88 92 88 92.
Følg pressemeddelelser fra 3F
Skriv dig op her, og modtag pressemeddelelser på e-mail. Indtast din e-mail, klik på abonner, og følg instruktionerne i den udsendte e-mail.
Flere pressemeddelelser fra 3F
Medie-invitation til 3F's kongres 27.9-2.10 i Aalborg5.9.2025 08:00:00 CEST | Pressemeddelelse
Til medierne, redaktionen I inviteres hermed til at overvære 3F’s 7. ordinære kongres og delegeretmøde i perioden 27. september til 2. oktober i Aalborg Kongres & Kultur Center
3F: Regeringen giver tiltrængt hjælp – men skuffer på pension og fødevarer29.8.2025 11:49:39 CEST | Pressemeddelelse
3F roser regeringens finanslovsforslag for at have lavere elafgift og bedre vilkår for børnefamilier, men kritiserer manglende momslettelser på fødevarer og en udebleven styrkelse af Tidlig pension.
Alarmerende udvikling kan få fatale konsekvenser for Danmark28.8.2025 09:59:23 CEST | Pressemeddelelse
En ny kortlægning af grønne investeringer i Danmark, viser en bekymrende udvikling, der kan blive et dramatisk tilbageslag for klimaet, sikkerheden og tusindvis af danske arbejdspladser.
3F Midtvendsyssel og Tryg indgår forlig i skadesag med ambulanceredder27.8.2025 14:45:10 CEST | Pressemeddelelse
Forsikringsselskabet Tryg har indgået et forlig med Erik Schack, repræsenteret ved fagforeningen 3F Midtvendsyssel, i en verserende skadesag, der har været genstand for ekstern opmærksomhed. Forliget er et resultat af en dialog, som blev initieret af 3F Midtvendsyssel i juni 2025, og det afspejler et kompromis, som begge parter er tilfredse med, og hvor begge parter har givet sig ud fra et fælles ønske om at indgå en gensidig aftale fremfor fortsat at måtte afvente en retssag. Forliget omhandler en sag, der udspringer af en ulykke på havnen i Strandby den 4. august 2014. Tryg blev aktivt involveret i sagen i 2021, efter arbejdsskadesagen mellem myndighederne og Erik Schack, der er tidligere indsatsleder og ambulanceredder ved Falck, blev behandlet ved flere instanser og domstole frem til en afgørelse ved Vestre Landsret i 2021. Parterne har fortsat forskellige opfattelser af sagen. Trods forlig er der uenighed om ulykkes- og sygdomsforløbet, erstatningsspørgsmålet og den juridiske vurd
3F: Sænk moms på fødevarer nu!21.8.2025 11:05:10 CEST | Pressemeddelelse
Danmarks stærkeste fagforening vil have politikerne til at sænke momsen på fødevarer med fem procentpoint – fra 25 til 20 procent.
I vores nyhedsrum kan du læse alle vores pressemeddelelser, tilgå materiale i form af billeder og dokumenter samt finde vores kontaktoplysninger.
Besøg vores nyhedsrum