3F: Hvornår stopper klagesangen fra dansk erhvervsliv
Konditallet for dansk økonomi burde føre til eftertænksomhed hos dansk erhvervsliv og stoppe kravet om nye reformer.
![](/data/images/public/90363/13852202/1e4fe63e-cedf-48ff-8618-d36885717206-w_720.jpg)
Endnu en gang overrasker tilstanden på Danmarks økonomi tidligere forventninger. Det viser sig, at det vi populært sagt kan kalde ”konditallet” for dansk økonomi er markant højere, end vi gik og troede.
- Det er da vældigt positivt, at dansk økonomi står så stærkt og endda markant stærkere end der tidligere er forudsagt. Men det er da besynderligt, at på trods af den vilde fremgang som beskæftigelsen og økonomien har haft de sidste par år, er det stadig den samme klagesang om nye reformer, vi hører fra dansk erhvervsliv, siger Henning Overgaard, forbundsformand i 3F.
Siden 2013 er der ikke lavet nye store reformer, men alligevel er beskæftigelsen blevet ved med at overraske og slå rekord på rekord. Alene i de to første måneder i 2024 er 9.500 personer kommet i beskæftigelse.
- De nye tal afspejler, at grænserne på vores arbejdsmarked rykker sig op ad, når det går godt i dansk økonomi, og der er pres på arbejdsmarkedet. Vores arbejdsmarked er de senere år blevet udvidet markant. Både af indvandrere og svage grupper, der er kommet i beskæftigelse. Af ældre der bliver længere og længere på arbejdsmarkedet og af den udenlandske arbejdskraft, der er strømmet til landet. Man skulle tro, at det ville stoppe erhvervslivet i at råbe om mangel på arbejdskraft og nye reformer, siger Henning Overgaard.
- I stedet for nye reformer burde vi se på, hvordan vi kan sikre velfærden og velstanden for den almindelige lønmodtager, som om nogen har bidraget til de voksende overskud og de grønne tal på bundlinjen. Den danske arbejder er produktiv og arbejder meget. Det er det hårde arbejde, vi ser resultatet af og som fortjener anerkendelse. Der er masser af penge til at investere i velfærden, så den følger med tiden, og ikke mindst til at sikre en bedre og værdig tilbagetrækning til dem, som har bidraget siden de som 16-årige kom på arbejdsmarkedet og har knoklet et helt arbejdsliv, siger Henning Overgaard.
Kontakter
For yderligere information, kontakt 3F's pressetelefon på 88 92 88 92.
Følg pressemeddelelser fra 3F
Skriv dig op her, og modtag pressemeddelelser på e-mail. Indtast din e-mail, klik på abonner, og følg instruktionerne i den udsendte e-mail.
Flere pressemeddelelser fra 3F
3F: Fornuftigt finanslovforslag prioriterer nødvendig velfærd30.8.2024 11:42:02 CEST | Pressemeddelelse
Det er påtrængende, at regeringen sætter flere penge af til velfærd og fornuftigt at styrke forholdene for lærlinge og unge på arbejdsmarkedet.
3F-formand hilser S-melding velkommen13.8.2024 19:56:53 CEST | Pressemeddelelse
Klogt med genforhandling af bl.a. automatisk forhøjelse af pensionsalderen, men det haster også med en udvidelse af Arne-pension, siger Henning Overgaard
3F: Kan chefen kalde dig på arbejde i ferien – her er dine rettigheder28.6.2024 13:50:37 CEST | Pressemeddelelse
Kender du dine rettigheder som lønmodtager, hvis du bliver syg i ferien eller dit fly bliver forsinket? Her er tre råd til, hvad du skal være opmærksom på.
3F’erne er den vigtigste brik i den grønne omstilling25.6.2024 15:56:06 CEST | Pressemeddelelse
Med aftalen fra den grønne trepart venter nu de reelle udfordringer, om hvordan vi får omstillet landbruget uden, at det koster for mange arbejdspladser.
3F: Virksomheder skal tage mere ansvar i kampen mod seksuel chikane25.6.2024 14:25:17 CEST | Pressemeddelelse
Fire ud af ti kvindelige lærlinge har oplevet uønskede seksuelle undertoner i samtaler på lærepladsen, viser ny undersøgelse.
I vores nyhedsrum kan du læse alle vores pressemeddelelser, tilgå materiale i form af billeder og dokumenter samt finde vores kontaktoplysninger.
Besøg vores nyhedsrum