Københavns Kommune går ind i Lederalliancen
Landets største kommune – København - indgår et forpligtende samarbejde med Lederalliancen, der har som mål at få unge uden job og uddannelse i arbejde.
Landets største kommune – København - indgår et forpligtende samarbejde med Lederalliancen og tilslutter sig dermed en lang række virksomheder og kommuner landet over i indsatsen for at få flest mulig af de 43.000 unge mellem 15 og 24 år, der ikke er under uddannelse eller i arbejde, matchet med arbejdspladserne, hvor ledere giver unge nye muligheder og viser vej ind på arbejdsmarkedet.
I den proces er alle landets kommuner vigtige partnere – og derfor er Lederalliancen – som er et partnerskab mellem Lederne, Dansk Industri, videnshuset Cabi – og støttet af Tuborgfondet – glade for, at også København ønsker at være en central spiller i den vigtige indsats.
”Vi har brug for at løfte i flok på tværs af det offentlige og private, når vi skal løse denne vigtige opgave, at få flere unge i arbejde. Og gevinsten tilfalder flere, for det er et tab for den enkelte, for samfundet og for virksomheder, når unge står uden job og uddannelse. Målrettede indsatser hjælper både de unge, der får tilknytning til fællesskaber på arbejdspladserne og på den mangel på hænder, som vi ser alt for mange steder”, siger adm. direktør i Lederne Bodil Nordestgaard Ismiris.
Jens-Kristian Lütken, Beskæftigelses- og integrationsborgmester i Københavns Kommune er klar til at indgå i samarbejdet:
”For mange unge står stadig i dag uden for arbejdsfællesskabet. Det er helt uholdbart. Både for den enkelte unge og for resten af vores samfund. Derfor er jeg også glad for, at vi med dette samarbejde bygger ovenpå de mange gode tiltag vi i kommunen allerede har på hylderne. Det forpligter os på fortsat at finde nye veje for de unge, som håber på en ekstra chance i livet,” siger beskæftigelses- og integrationsborgmester i Københavns Kommune, Jens-Kristian Lütken.
Københavns Kommune har desuden som mål også selv at tilbyde match ligesom partnerne Dansk Industri og Lederne har matchet unge med deres organisationer.
Lederalliancen er allerede i gang landet over og på mandag 30. oktober er der kickoff i København, hvor 46 arbejdspladser og partnere, der allerede er engageret i projektet, deltager. Blandt andre vil DFDS, PFA og Carl Ras fortælle om overvejelser og motivation for at deltage i Lederalliancen, ligesom Jens-Kristian Lütken, Beskæftigelses- og integrationsborgmester, Københavns Kommune, vil fortælle, hvorfor kommunen synes initiativet er vigtigt.
FAKTA
- Lederalliancen er et netværk af virksomheder og lokale aktører over hele landet med det formål at matche unge uden job og uddannelse med ledere, så de unge får de bedste muligheder for at indgå i et arbejdsfællesskab.
- Initiativet bygger bro mellem kommunernes ungeindsatser, virksomheder og deres ledere.
- Lederalliancen er skabt i partnerskab mellem Lederne, Dansk Industri, videnshuset Cabi – og med støtte fra Tuborgfondet.
- Det er gratis af være en del af Lederalliancen, men der er et begrænset antal pladser.
- Reformkommissionen nævner Lederalliancen som et godt eksempel på at få de unge videre i arbejdslivet.
Vil du vide mere om kickoff eller Lederalliancen, ønsker du interview med de involverede unge og ledere, så kontakt os endelig.
Kontakter
Dorthe KandiLederne, konst. pressechef
Tlf:23994962dka@lho.dkFølg pressemeddelelser fra Lederne
Skriv dig op her, og modtag pressemeddelelser på e-mail. Indtast din e-mail, klik på abonner, og følg instruktionerne i den udsendte e-mail.
Flere pressemeddelelser fra Lederne
Lederne bakker op om ny ordning for international rekruttering30.6.2025 11:33:21 CEST | Pressemeddelelse
Det vil være en tiltrængt støtte til et presset arbejdsmarked, hvis regeringen får gjort det nemmere at rekruttere medarbejdere fra lande udenfor EU. Det mener Lederne, efter regeringen i dag offentliggjorde sit udspil til en ny erhvervsordning for rekruttering af international arbejdskraft.
Effektiviseringer i staten er nødvendige – men kræver mod og teknologi18.6.2025 13:11:06 CEST | Pressemeddelelse
Regeringens planer om at afbureaukratisere, effektivisere og reducere antallet af statslige stillinger møder forståelse hos Lederne. ”Antallet af statslige ansatte er steget betydeligt de senere år. Det er fornuftigt, at regeringen nu stopper op og ser på, om ressourcerne kan anvendes bedre, siger Bodil Nordestgaard Ismiris,” adm. direktør i Lederne. Hun understreger, at presset på arbejdsmarkedet gør det nødvendigt, at både offentlige og private aktører gentænker, hvordan opgaver løses – og hvilke værktøjer, der tages i brug. ”I en tid med mangel på arbejdskraft er det afgørende, at alle sektorer ser på, hvor der kan arbejdes smartere og mere effektivt, herunder gennem kunstig intelligens. Digitalisering og kunstig intelligens er vigtige redskaber til at frigøre ressourcer fra medarbejdere, som så kan løse opgaver andre steder, og til at bidrage til at forebygge stress og begrænse nedslidning hos medarbejdere. Det gælder også i staten,” siger hun. Bodil Nordestgaard Ismiris hilser det
Danske virksomheder tager ESG i egen hånd – trods bøvl med data og uklare krav3.6.2025 13:27:53 CEST | Pressemeddelelse
Den hidtil største danske undersøgelse af ESG-indsatsen blandt danske ledere og virksomheder peger på, at virksomhederne, trods planlagte EU-lempelser, allerede har sat fart på ESG-arbejdet. Men samtidig viser undersøgelsen, at der fortsat er en række store udfordringer, når det gælder om at få sat arbejdet med bæredygtighed i system.
Seniorer får nyt job som aldrig før30.5.2025 06:00:00 CEST | Pressemeddelelse
I en tid, hvor færre får nyt job, skiller seniorerne sig ud, når de stadigt oftere får ny arbejdsplads.
Styrket partnerskab vil løfte danske virksomheders bæredygtighed7.5.2025 08:04:41 CEST | Pressemeddelelse
EY træder ind i partnerskabet bag det digitale værktøj ESG Profilen sammen med Lederne og Danske Bank. I en tid med en konstant strøm af nye kriser og forandringer er det afgørende, at danske virksomheder får de nødvendige redskaber, så indsatsen for ESG og bæredygtighed ikke drukner i administration og bureaukrati.
I vores nyhedsrum kan du læse alle vores pressemeddelelser, tilgå materiale i form af billeder og dokumenter samt finde vores kontaktoplysninger.
Besøg vores nyhedsrum