ISS Danmark

ISS-mentorer hjælper flygtninge tættere på arbejdsmarkedet

Del
De seneste fire måneder har Julie og fire andre ISS-medarbejdere hjulpet kvindelige flygtninge tættere på arbejdsmarkedet. Det har de gjort som mentorer gennem ISS' globale partnerskab med Tent Partnership for Refugees og ReDi School of Digital Integration som netop er afsluttet med to jobs til deltagerne.
Mentorer fra ISS og Coca-Cola. Julie og Alaa står som syvende og ottende person fra venstre. Mentorerne er en del af ISS' globale samarbejde med organisationen TENT. Foto: ISS
Mentorer fra ISS og Coca-Cola. Julie og Alaa står som syvende og ottende person fra venstre. Mentorerne er en del af ISS' globale samarbejde med organisationen TENT. Foto: ISS

I ISS arbejder vi dedikeret med diversitet og inklusion gennem fem strategiske områder: Cultures, Race & Ethnicity, Generations & Age, Gender Balance, Pride og Abilities. Under området Cultures, Race & Ethnicity har vi indgået et globalt partnerskab med Tent Partnership for Refugees, hvor vi gennem forskellige initiativer arbejder på at hjælpe flygtninge med at blive integreret gennem uddannelse og beskæftigelse. 

Julie har været mentor for Alaa
Julie Steincke, der er Customer Experience Manager i ISS, har været mentor af flere omgange, og for fire måneder siden fik hun Alaa som mentee som led i vores globale samarbejde med Tent Partnership for Refugees og ReDi School of Digital Integration.

Alaa’s ønske var at få hjælp til digitale løsninger som MitID, udbetaling af feriepenge, kontakt til kommunen og andre ting, da hun havde udfordringer med at navigere i de mange digitale løsninger, vi har i Danmark. Og det har hun fået. Alaa fortæller, at hun har været meget glad for Julie som mentor, og hun nu kan navigere rundt i de forskellige digitale løsninger.

”Det er superskønt, at vi har medarbejdere i ISS, der gerne vil gøre en forskel for andre i deres fritid. Hvis vi kan være med til at give deltagerne i mentorprogrammet positive oplevelser med at komme tættere på arbejdsmarkedet eller give dem digital hjælp, så er det en kæmpe gevinst for dem og meget givende for vores medarbejdere,” siger Christian Lauritsen, People & Culture direktør i ISS Danmark. 

Integration via uddannelse og beskæftigelse
I alt fem medarbejdere fra ISS har haft en mentee tilknyttet gennem programmet. En af deltagerne, hvis store ønske var et få et deltidsarbejde ved siden af studiet, fik det opfyldt i november, hvor hun fik job på et plejehjem.

De fire andre mentees fik hjælp til blandt andet CV, hjælp til digitale løsninger, jobsøgning.

Men det er ikke kun i Danmark, at ISS gennem sit samarbejde med Tent, vil hjælpe kvindelige flygtninge i beskæftigelse eller hjælpe med CV og jobsøgning. På det nordamerikanske marked vil vi over de næste tre år ansætte 1000 flygtninge.

Kontakter

Billeder

Mentorer fra ISS og Coca-Cola. Julie og Alaa står som syvende og ottende person fra venstre. Mentorerne er en del af ISS' globale samarbejde med organisationen TENT. Foto: ISS
Mentorer fra ISS og Coca-Cola. Julie og Alaa står som syvende og ottende person fra venstre. Mentorerne er en del af ISS' globale samarbejde med organisationen TENT. Foto: ISS
Download
Alaa er glad for at have været med i mentorprogrammet i ISS. Hun har været glad for sin mentor Julie. Alaa bor til dagligt i Frederiksberg Kommune. Foto: ISS
Alaa er glad for at have været med i mentorprogrammet i ISS. Hun har været glad for sin mentor Julie. Alaa bor til dagligt i Frederiksberg Kommune. Foto: ISS
Download

Information om ISS Danmark

 

Følg pressemeddelelser fra ISS Danmark

Skriv dig op her, og modtag pressemeddelelser på e-mail. Indtast din e-mail, klik på abonner, og følg instruktionerne i den udsendte e-mail.

Flere pressemeddelelser fra ISS Danmark

Nyt samarbejde mellem ISS og skolen TEC løfter rengøringsfaget22.12.2025 07:00:00 CET | Pressemeddelelse

ISS og erhvervsskolen TEC har sammen udviklet et nyt forløb, der skal løfte fagligheden inden for rengøringsfaget yderligere. Samarbejdet giver ISS’s medarbejdere en reel opkvalificering af deres kompetencer og papir på deres kvalifikationer. Det er ikke kun en styrke for den enkelte, men skaber også værdi for ISS og kan samtidig være med til at løse udfordringen med mangel på faglært arbejdskraft i Danmark.

ISS-undersøgelse blandt kontoransatte viser: Fremtidens arbejdsplads er bæredygtig – hvis det står til medarbejderne26.6.2025 07:00:00 CEST | Pressemeddelelse

Danske virksomheder må arbejde målrettet med konkrete, målbare bæredygtighedsinitiativer, hvis de vil tiltrække og bevare de bedste medarbejdere nu og i fremtiden. Det viser en global undersøgelse foretaget af ISS, der er førende inden for workplace experience og facility management. Særligt blandt yngre medarbejdere er bæredygtighed blevet et krav til arbejdspladsen og ikke blot en bonus.

I vores nyhedsrum kan du læse alle vores pressemeddelelser, tilgå materiale i form af billeder og dokumenter samt finde vores kontaktoplysninger.

Besøg vores nyhedsrum
World GlobeA line styled icon from Orion Icon Library.HiddenA line styled icon from Orion Icon Library.Eye