Snydt for job af privat jobcenter

Den arbejdsløse elektriker Søren Johansen havde et skriftligt tilbud om job på en boreplatform. Forudsætningen var, at han tog et offshore-kursus på tre dage. Men den private aktør Ramsdal, som havde ’overtaget’ hans sag fra Jobcenter Silkeborg, gav ham afslag på kurset. Efter et år er elektrikeren fortsat arbejdsløs, skriver fagbladet Elektrikeren.

Heller ikke gennem Jobcenter Silkeborg har Søren Johansen kunnet få kurset. Både jobcentrets og den private aktørs begrundelse for afvisningen var, at det ikke var sikkert, at elektrikeren kunne komme i arbejde, bare fordi han fik kurset.

Det var projektmanager Henrik Nielsen i Semco Maritime, der gav elektrikeren jobtilbuddet. Han kan ikke love en fastansættelse, før man har prøvet at arbejde på en platform, men ni ud af ti, som virksomheden har taget ind på den måde, har fået fast ansættelse:

– Det er forfærdeligt, at Jobcenter Silkeborg ikke tør investere i et kursus i en mand, når jeg kan garantere ham arbejde. Der er mange, der har fået kurset betalt af deres jobcenter. Det seneste halvandet år er de kommet i en lind strøm fra jobcentre i hele Danmark, siger Henrik Nielsen.

Elektrikeren mener, at Ramsdal ikke er interesseret i at få ham i job, men at dagsordenen er at sende ham i aktivering, så virksomheden kan få penge i kassen. Synspunktet deles af Per Prang, der som fagsekretær i Dansk El-Forbund Østjylland har haft Søren Johansens sag:

– Denne branche er blevet skabt af, at kommunerne får mere i refusion ved at bruge private aktører, end de får, hvis de selv skal sætte ledige i beskæftigelse. Det er værre end sagerne med privathospitalerne, mener han.

Afdelingen har ifølge Per Prang oplevet flere tilsvarende sager, hvor ledige har fået at vide af private aktører, at de primært ønsker, at de ledige deltager i deres egne kurser.

Ramsdal må ikke kommentere konkrete sager, men generelt afviser chefkonsulent Kirsten Heebøll, at virksomheden ikke er interesseret i at få arbejdsløse i job, idet den er aflønnet efter, hvor mange den får i arbejde. Når en ledig, som er lovet arbejde efter et bestemt kursus, får afslag på at få dækket kurset, kan det ifølge chefkonsulenten skyldes, at der er mange ledige med samme baggrund:

– Et eksempel kunne være en ledig, der meget gerne vil have et truckkort og har et tilsagn om job fra en arbejdsgiver. Så vil vi gå ind og vurdere på, hvor mange andre ledige, der allerede har truckkort. Så hvis en arbejdsgiver har brug for en medarbejder med truckcertifikat, så vil vi finde de ledige, der allerede har kortet, og dem skal vi først have i gang, siger hun.

Om kommunens forvaltning af reglerne siger job- og beskæftigelseschef i Silkeborg Kommune Michael Maaløe:

– I det omfang, en arbejdsgiver skriftligt tilkendegiver et tilsagn om, at et kursus vil føre til en fast ansættelse, vil det naturligvis indgå i jobcenterets samlede vurdering. Det er dog ikke givet, at jobcenteret har mulighederne for i alle situationer at betale et sådan kursus, men det vil være naturligt at indlede en drøftelse med arbejdsgiveren om, hvorledes en aftale kan sammensættes, således at borgeren kommer i beskæftigelse. Arbejdsgiveren kan jo til enhver tid gennemføre ansættelsen og investere kurset i den nye medarbejder.

Læs mere her http://viewer.zmags.com/publication/4c774a67#/4c774a67 /26