Flere sikrer økonomien med tillægsforsikringer

Usikkerheden på arbejdsmarkedet kan nu også mærkes på antallet af medlemmer, der tegner en tillægsforsikring. Siden januar har omkring 400-500 medlemmer tegnet en tillægsforsikring – den såkaldte HK+ Lønforsikring. Det er en stigning på fem procent siden december, skønner HK Forsikring.

- Det kan være svært at få økonomien til at hænge sammen, hvis man pludselig bliver fyret og skal på dagpenge. En HK+ Lønforsikring begrænser nedgangen i indtægten væsentligt, da det er et tilskud til dagpengene, som sikrer op til 80 procent af den nuværende løn og derfor fungerer som et slags økonomisk sikkerhedsnet, siger Jan-Erik Nilsen, konsulent i HK’s medlemsforsikring.

Hvad koster det?

Prisen på forsikringen afhænger af, hvor høj en procentdel af din løn, du ønsker at sikre, og i hvor lang tid, du vil have ydelsen udbetalt. Du kan maksimalt få en samlet udbetaling på 80 procent af din løn (dagpenge + lønforsikring.)

Hvis du for eksempel tjener 26.500 kroner om måneden, svarer 80 procent af lønnen til 21.200 kroner. Her dækker dagpengene de 15. 708 kroner, så tillægsforsikringen vil give 5. 492 kroner.

En forsikring, der giver en udbetaling på 4000 kr. om måneden i op til 12 måneder koster 144 kr. om måneden før skat.

Hvad dækker det og hvem kan tegne?

Forsikringen dækker kun ved uforskyldt ledighed, som du ikke har kendskab til, når du tegner forsikringen. Derefter er der en kvalifikationsperiode på tolv måneder efter. I den periode dækker forsikringen ikke, ligesom den ikke dækker ledighed, hvis opsigelsen er modtaget inden for de tolv måneder.

Du kan tegne forsikringen, hvis du er medlem af HK og HK/Danmarks a-kasse, og du arbejder mere end 16 timer om ugen.

Af Pernille Urth

Du kan læse mere om HK+ Lønforsikring her

http://hk.dk/www/medlemsservice/hk_forsikring/hk_loenforsikring

Her kan du beregne, hvor meget du vil få udbetalt med en HK+ Lønforsikring

http://hk.dk/www/medlemsservice/hk_forsikring/beregn_loenforsikring