Rekordmange lønmodtagere fra Region Sjælland sparer ekstra op ved siden af den pension, deres arbejdsgiver indbetaler. Men mange risikerer at tabe en væsentlig del af den ekstra indsats på gulvet, fordi de betaler høje omkostninger hos banker og andre pensionsselskaber.

Rekordmange midtjyske lønmodtagere sparer ekstra op ved siden af den pension, deres arbejdsgiver indbetaler. Men mange risikerer at tabe en væsentlig del af den ekstra opsparing, fordi de betaler høje omkostninger hos banker og andre pensionsselskaber.

Rekordmange nordjyske lønmodtagere sparer ekstra op ved siden af den pension, deres arbejdsgiver indbetaler. Men mange risikerer at tabe en væsentlig del af den ekstra opsparing, fordi de betaler høje omkostninger hos banker og andre pensionsselskaber.

Rekordmange lønmodtagere fra Region Syddanmark sparer ekstra op ved siden af den pension, deres arbejdsgiver indbetaler. Men mange risikerer at tabe en væsentlig del af den ekstra indsats på gulvet, fordi de betaler høje omkostninger hos bankerne.

Rekordmange lønmodtagere fra Region Hovedstaden sparer ekstra op ved siden af den pension, deres arbejdsgiver indbetaler. Men mange risikerer at tabe en væsentlig del af den ekstra opsparing, fordi de betaler høje omkostninger hos banker og andre pensionsselskaber.

Rekordmange lønmodtagere sparer ekstra op ved siden af den pension, deres arbejdsgiver indbetaler. Men mange risikerer at tabe en væsentlig del af den ekstra opsparing, fordi de betaler høje omkostninger hos banker og andre pensionsselskaber.

For PensionDanmark, 2018 was a year of continued growth in membership and contributions, of reaching new milestones in digitalising customer service and business processes, of a high customer satisfaction score, low costs – and difficult financial markets accentuating the value of PensionDanmark’s staking on alternative investments.

2018 var i PensionDanmark kendetegnet ved fortsat vækst i antal medlemmer og indbetalinger, nye milepæle i digitalisering af kundeservice og forretningsprocesser, høj kundetilfredshed, lave omkostninger – og vanskelige finansmarkeder, hvor værdien af PensionDanmarks store satsning på alternative investeringer blev meget tydelig.

Ved det 27. Annual European Pensions Symposium i aftes i Rom afholdt af Insti-tutional Investor blev PensionDanmark tildelt prisen Alternative Investments Team of the Year.

Lønmodtagere fra København kan spare langt mere op, hvis de har fokus på, hvad de betaler for det.

Almindelige lønmodtagere fra Hørsholm kan spare langt mere op, hvis de har fokus på, hvad de betaler for det.

Lønmodtagere fra Fredensborg kan spare langt mere op, hvis de har fokus på, hvad de betaler for det.

Lønmodtagere fra Rudersdal kan spare langt mere op, hvis de - i en tid med udsigt til lavere afkast - har fokus på, hvad de betaler for det.

Lønmodtagere fra Hillerød kan spare langt mere op, hvis de har fokus på, hvad de betaler for det.

Almindelige lønmodtagere fra Glostrup kan spare langt mere op, hvis de har fokus på, hvad de betaler for det.

Almindelige lønmodtagere fra Furesø kan spare langt mere op, hvis de har fokus på, hvad de betaler for det.

Almindelige lønmodtagere fra Frederikssund kan spare langt mere op, hvis de har fokus på, hvad de betaler for det.

Almindelige lønmodtagere fra Albertslund kan spare langt mere op, hvis de har fokus på, hvad de betaler for det.

Almindelige lønmodtagere fra Egedal kan spare langt mere op, hvis de har fokus på, hvad de betaler for det.

Almindelige lønmodtagere fra Helsingør kan spare langt mere op, hvis de har fokus på, hvad de betaler for det.